Законно ли направление в служебную командировку следователя в другой следственный отдел для оказания практической помощи без согласия следователя?

Владимир, здравствуйте. 

Да, законно, так как прямых запретов для таких командировок нет. Более того, это достаточно распространенная практика.

В соответствии со ст. 166 ТК РФ служебной командировкой считается поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Вам дали служебное поручение — вы должны его исполнить. 

Разумеется есть категории работников, которых в соответствии с трудовым законодательством нельзя принудительно направлять в командировки, это:

— несовершеннолетние, 

— беременные женщины,

— женщины с детьми до 3-х лет, либо те, кто воспитывает детей такого возраста без участия матери; 

— сотрудники с детьми до 5 лет, воспитывающие без супруга, либо опекунам; 

— сотрудники, у которых есть дети-инвалиды или инвалидов с детства до 18 лет; 

— сотрудники, ухаживающие за своими близкими или членами семьи по медицинским показаниям; — сотрудников-инвалидов, если поездка не противоречит программе реабилитации; 

— работники, заключившие с работодателем ученический договор, а поездка никак не связана с ученичеством.

Если вы относитесь к одной из данных категорий, то можете отказаться от командировки.