Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Зарплату так и не выплатили, прошло 2 месяца, говорят что у компании была неустойка, так как я не выполнил весь
Доброе время суток. Работал в компании дезинсектором. Обрабатывал помещения от членистоногих, грызунов и короновируса. После двухмесячной задержки заработной платы уволился (уехал к родителям, так как не на что было жить). Запись в трудовую книжку не поставили (во время работы была у работодателя), документ об увольнение не подписывали. Зарплату так и не выплатили, прошло 2 месяца, говорят что у компании была неустойка, так как я не выполнил весь объём, при том что я ездил по заявкам от своего руководителя по всей области и обрабатывал другую компанию (с которой договор тоже был заключён), работал больше указанного времени и иногда в свои выходные, времени физически не хватало что бы успеть выполнить объём работы (около 450 точек по всей области у одной компании и заявки от другой компании). На руках имеется только приказ о приёме на работу. Могу ли я рассчитывать на какую то выплату и имею ли я какое то отношение к договору между компаний и могут ли неустойку выставить мне в зарплату? Спасибо!
Здравствуйте Станислав, обращаться следует в трудовую инспекцию и прокуратуру, а также можно с исковым заявлением в суд об обязании выплатить заработную плату с неустойкой при увольнении, обязании сделать все необходимые записи в трудовой книжке.
Вычитать что- то из заработной платы самовольно не имеют права, надо ещё смотреть ваш трудовой договор, что там говорится про оклад и возможные премии.
ТК РФ Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Если остались вопросы или необходимо подготовить жалобы и иск в суд-пишите в чат, все обсудим, с Уважением, юрист Москвитин А.И.