Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Я ушла в декрет, потом из декрета в декрет

Я ушла в декрет, потом из декрета в декрет. Теперь мне надо выходить на работу, а директор говорит что класс мне не даст. Как мне быть?

05 августа 2020, 19:25, Татьяна, г. Невинномысск

из декрета в декрет декрет

Магда Манвелян

Юрист, г. Минеральные Воды

Здравствуйте.

Согласно ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан предоставить Вам работу, обусловленную трудовым договором.

Соответственно, если Ваши трудовые обязанности предполагают определенную работу, то ее Вам обязаны предоставить либо по соглашению с Вами предоставить другую работу с внесением в трудовой договор соответствующих изменений.

В данной ситуации Вам следует получить от работодателя письменный мотивированный отказ в предоставлении Вам работы в соответствии с условиями трудового договора и оспаривать его позицию, отталкиваясь от этого ответа. Также, если Вам не будет предоставлена обусловленная договором работа, Вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда.

Для получения более подробной консультации с анализом Ваших документов и составления обращения или жалобы в уполномоченные органы Вы можете написать мне в личные сообщения. Услуга платная.

С уважением.

05 августа 2020, 19:51

Похожие вопросы

Военное право

Т.е, по закону, как только я ушел на заочку, я должен был уйти на срочную службу, но этого не произошло

Учился очно в течение полутора лет, впоследствии перевелся на заочное обучение. Обучение проходило в другом городе, на учет в военкомате там не становился, т.е фактически никакой отсрочки не предоставлялось. В этом году заканчиваю обучение и планирую поступать в магистратуру на очную форму, получается по закону отсрочка гарантирована, требования указанные в законе соблюдены. Как в данной ситуации будет? Т.е, по закону, как только я ушел на заочку, я должен был уйти на срочную службу, но этого не произошло. В связи с этим и нет закона, описывающего мою ситуацию.

24 апреля, 17:24, вопрос №4097203, Антон, г. Сочи

1 ответ

Трудовое право

Могу ли я работать как самозанятая в отпуске и в декрете?

Скажите пожалуйста, если я ухожу в отпуск с последующим уходом в декрет. Могу ли я работать как самозанятая в отпуске и в декрете?

24 апреля, 13:52, вопрос №4097000, Алина, г. Москва

1 ответ

Наследство

Как мне принять оставшуюся часть дома, чтоб оно не ушло носударству?

Здравствуйте, помогите пожалуйста. Умер отец. Завещания не оставил. У меня 2/3 дома наследования. Долги и коммуналки оплачиваю я. Через 4 месяца умерла его супруга. По факту они не проживали в браке. В разных городах. У супруги завещание. У нее двое детей и они лишены наследства. Завещания на бывшую жену сына и только квартира. Как мне принять оставшуюся часть дома, чтоб оно не ушло носударству?

24 апреля, 12:36, вопрос №4096893, Елена, г. Якутск

1 ответ

Социальное обеспечение

Здравствуйте, как получить выплату по уходу в декрет самозанятой?

Здравствуйте,как получить выплату по уходу в декрет самозанятой?что для этого нужно сделать?

24 апреля, 10:04, вопрос №4096672, Роман, г. Рыбинск

2 ответа

Трудовое право

ребенок еще не родился) но временный сотрудник уже ушел в декрет по беременности и родам и выходит основной сотрудник

Здравствуйте. Увольнение беременной женщины, которая работает по срочному трудовому договору, в связи с выходом основного сотрудника. ( ребенок еще не родился) но временный сотрудник уже ушел в декрет по беременности и родам и выходит основной сотрудник. Какие последствия?

23 апреля, 17:55, вопрос №4095929, Ольга, г. Городец

1 ответ