Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

88 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
88 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Трудовое право

Чье мнение следует считать правильным с точки зрения трудового права? Каким образом может быть разрешен возникший конфликт?

В ОАО «Оптико-механический завод» между его генеральным директором и профсоюзным комитетом возникли разногласия по поводу установления тарифных ставок и должностных окладов. Генеральный директор заявил, что они устанавливаются методом локального регулирования. Председатель профсоюзного комитета считал, что размер заработной платы в виде тарифных ставок и должностных окладом определяется государством.

Чье мнение следует считать правильным с точки зрения трудового права? Каким образом может быть разрешен возникший конфликт?

03 Ноября 2013, 17:33, вопрос №280538 Виктория, г. Киров
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 24.04.2017 мы ответили на 553 вопроса. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Мирасов Эдуард

    Здравствуйте Виктория!

    В связи с тем, что ваше предприятие является ОАО, и не принадлежит государству, то тарифные ставки и должностные оклады устанавливаются руководством организации, т.е. внутренними локальными актами (прав Генеральный директор). Так как тарифные ставки устанавливаются руководством вопрос о их размере можно решить путём переговоров. Если бы это было гос. учреждение то переговоры это бесполезная процедура, так как ставки устанавливаются через сложные бюрократические процедуры.

    Удачи Вам!

    Пожалуйста оцените ответ!

    04 Ноября 2013, 02:27
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats