Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имеют ли право перевести в другой отдел и понизить меня в должности?
В связи с сокращением моего отдела, меня хотят перевести в другой отдел с понижением в должности. Имеют ли на это право? Могу ли я отказаться?
Здравствуйте.
Так как на Вашем предприятии проходит процедура сокращения численности и (или) штата, и при отсутствии на этом предприятии должности в соответствии с Вашей квалификацией, то работодатель обязан Вам предложить любое другое вакантное место на этом предприятии. В данном случае работодатель соблюдает законодательство (если конечно подходящая вакантная должность действительно отсутствует). А Вы, конечно же, можете отказаться и в таком случае будете уволены в связи с сокращением численности или штата со всеми соответствующими выплатами. В этом случае работодатель соблюдает порядок увольнения в соответствии с законом РФ.