Можно ли работать врачом по основной ставке на 0,25 ставки?
Уважаемые сотрудники портала Pravoved.Ru! Мой родственник является сотрудником (врачом) медицинской организации федерального уровня на протяжении многих лет. Ввиду ожидающейся в будущем в нашем учреждении «реорганизации» (читайте: сокращения) начальство его предупредило, что ему будет предложено работать врачом акушером-гинекологом не на 1,0 ст. как раньше, а на 0,25 ст. как по основной деятельности. также по внутреннему совместительству, родственник является сотрудником кафедры, прикреплённой к его месту работы (0,25 ст). Здесь всё спокойно. Итого в сумме получается, что в сухом остатке у него останется в общей сложности 0,5 ст.
Вопрос заключается в следующем: имеет ли по закону работник право работать на 0,25 с. по основной своей деятельности (врач акушер-гинеколог), или только по 0,5 или по 1,0 ст? Не является ли предложенная схема подвохом, западнёй или нарушением трудового законодательства? С нетерпением жду Вашего ответа. Заранее спасибо.
