Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Недооформили на работе, данные в ПФР подали, в трудовой записи нет, договора нет, приказов тоже нет, хочу уйти и встать на биржу, но боюсь, что забракуют из-за несоответствия данных, как быть?
Недооформили на работе, данные в ПФР подали, в трудовой записи нет, договора нет, приказов тоже нет, хочу уйти и встать на биржу, но боюсь, что забракуют из-за несоответствия данных, как быть? Работодатель на контакт не идёт.
Здравствуйте! В соответствии со ст. 66 ТК РФ работодатель ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней и при этом работа является основной. В Пенсионный Фонд РФ организация передает ежемесячные сведения о приеме и увольнении работников. Так что проблем с центром занятости не должно возникнуть, т.к. специалисты владеют такой информацией. Для постановки на биржу Вам понадобится трудовая книжка и другие документы. Всего Вам доброго !
0
0
0
0
Валерия
Клиент, г. Калининград
В том-то и проблема, что работодатель НЕ вёл мою трудовую и вообще ни одного документа на меня не сделал.
Валерия, сколько фактически Вы отработали у данного работодателя. Из вашего обращения не понятно. Если больше 5 дней, то запись в трудовой книжке должна быть сделана обязательно. Если меньше, то законодательством это предусмотрено.
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
В момент аренды помещения, была выписка из ЕГРН, в которой был указан номер дома 251, далее, что помещение нежилое и 88 м. Поскольку деятельность лицензируемая (медицина), было указано, что номер дома 251 (неж. пом. №1-9), 1 этаж. Именно так записано в заключении СЭЗ, т.е. помещения 1-9, это кабинеты. Лицензию одну получили, вторая посложнее, там др угой перечень оборудования и подали заявление позже. В этой выписке ЕГРН указано по другому. дом 251, пом.1\1. В лицензионном отделе считают, у меня на это помещение договора нет и, соответственно нет заключения СЭЗ. Я считаю, что эта выписка на арендованное мною помещение, специалист из МинЗдрава так не считает. Дайте совет, пожалуйста.
, вопрос №4976927, Сергей Иванович, г. Красноярск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Арестовали счета, списали деньги. Причину узнала в банке, приказ мирового судьи от 29.12.2925! Сняли деньги 14.05.2026! Приехав в суд, написала заявление об ознакомлении дела, так как ранее ничего не получала и не знала. По делу написано, что якобы я, мои паспортные данные, дата рождения, р адрес регистрации, все мои данные соответствуют! Написала возражение, что данный кредит не брала, прошу отменить приказ. Сегодня 02.06.2026 получила определение, что приказ отменить не можем, нет с моей стороны прямых доказательств! И 10 дневный срок прошел!!! Что делать? Сумма к долгу 37000р. Сняли 8000р, при аресте всех карт.
, вопрос №4971780, Людмила, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Я хочу трудоустроиться на работу официально на лето, но боюсь, что потеряю выплату по потере кормилица(погибший СВО). Могу ли я потерять их?
, вопрос №4971140, Катерина, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Валерия, сколько фактически Вы отработали у данного работодателя. Из вашего обращения не понятно. Если больше 5 дней, то запись в трудовой книжке должна быть сделана обязательно. Если меньше, то законодательством это предусмотрено.