Работа в период короновируса
имеет ли право работодатель в мед. учреждении заставить работника работать 2 недели, с выходными, но без ухода домой
, Валерии, г. Плес
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте, Валерии! Если не объявлен карантин, то это не проавомерно. Можете написать коллективную жалобу в трудовую специи, или в соответствии со статьей 10 федерального закона об прокуратуре в прокуратуру
Если у вас остались невыясненными вопросы, либо вы желаете получить по ним дополнительные разъяснения, если вас интересует ещё какой то другой вопрос, или вы планируете заказать составить какой-либо документ, вы можете обратиться в чат за получением ответов на ваши вопросы, либо за составлением документов. По правилам сайта услуги в чате оказываются на.платной основе.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
На работе стало плохо, вызвали скорую, скорая осмотрела и уехала, дали поспать и отправили домой, со словами
На работе стало плохо, вызвали скорую, скорая осмотрела и уехала, дали поспать и отправили домой, со словами или на больничный, больничный мне не открыли ссылаясь что я я часто хожу, хорошо, за свой счет, отправили, в этот период я лег лечится от зависимости и лег в спец учереждение там открыли бл ну и по окончанию закрыли, так вот работодателю не очень место нравится где я пребывал просит по собственному желанию либо выписку для внеочередного мед осмотра, что делать
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, Sirojiddin! Увы, но в настоящее время на период окончания периода частичной мобилизации (до издания соотве
Здравствуйте, Sirojiddin!
Увы, но в настоящее время на период окончания периода частичной мобилизации (до издания соответствующего Указа Президента РФ) действие всех контрактов продлевается.
Если Вам требуется подробная консультация или подготовка документов по этому или какому-либо иному Вашему вопросу, рекомендую обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания платной услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/ и кликнуть на кнопку «Обратиться к юристу».
Все мои консультации являются исключительно авторскими, основанными на профессиональных знаниях и личном опыте. При консультировании и подготовке документов не пользуюсь нейросетями и искусственным интеллектом.
При Вашем желании выразить свою благодарность, возможно отправить донат по ссылке: https://pravoved.ru/pay/lawyer
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я логопед. Заведующий ставит на группу воспитателем на летний период. Время работы логопеда 4 часа, рабочая, смена воспи
Я логопед. Заведующий ставит на группу воспитателем на летний период.
Время работы логопеда 4 часа, рабочая, смена воспитателя 6 часов.
Как должна осуществляться оплата за разницу по времени? Какие документы для этого необходимо оформить?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Эти 2 месяца буду учитываться про выплате отпускных на основном месте работы?
Здравствуйте. Еду в командировку в Турцию и устраиваюсь в русско-турецкую компанию на 2 месяца по совместительству на 0,5 ставки, но оплачивать будут по полной ставке. Я работаю в зололинге большом и в данном холдинге я устроен на полную ставку, но на период командировки я пишу заявление на свое отсутствие без сохранения заработной платы. Эти 2 месяца буду учитываться про выплате отпускных на основном месте работы?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Подскажите, пожалуйста, можно ли период работы в военном комиссариате на должности - помощник начальника
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, можно ли период работы в военном комиссариате на должности - помощник начальника отделения (работала по трудовому договору, уволена по статье трудового кодекса) засчитать в стаж гос службы или муниципальной службы?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.