Добрый день. Заболел ребёнок, на всякий случай открыла электронный больничный лист. Если он не понадобится, что я должна сделать, можно от него отказаться? Спасибо
Здравствуйте Татьяна.
Основанием для назначения работодателем работнику пособия по временной нетрудоспособности является листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией по форме и в порядке.
Таким образом, листок нетрудоспособности в любой его форме является надлежащим документом для подтверждения факта временной нетрудоспособности, а также права застрахованного лица на получение пособия по временной нетрудоспособности. Однако в случае, если больничный Вам не понадобиться, Вы его можете просто не предоставлять работодателю. Такие действия свидетельствуют о том, что работник добровольно не воспользовался правом на освобождение от работы в связи с нетрудоспособностью и не влекут для Вас каких-либо последствий.
Надеюсь консультация была полезной для Вас.
Они имеют равную юридическую силу. Просто закройте его, а работодателю не предоставляйте.