8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Как правильно изменить штатное расписание в ГБУ?

Здравствуйте! В государственном бюджетном учреждении Волгоградской области у которого есть филиалы в пределах Волгоградской области изменяется штатное расписание. Изменения касаются как аппарат управления, так и филиалов. На настоящий момент утверждено новое штатное расписание, выданы уведомления работникам аппарата управления, двухмесячный срок еще не прошел, в филиалах уведомления не выдавались. В настоящее время необходимо внести изменения в данное штатное расписание в отношении филиалов, в отношении аппарата управления дополнительные изменения не требуются. Как правильно оформить в данном случае данные изменения? Отменить утвержденное штатное расписание и выданные уведомления и утвердить новое штатное расписание и по новой выдать всем уведомления, в том числе и аппарату управления. Или возможно внести изменения только в части филиалов? И не отменять уведомления, выданные аппарату управления?

Показать полностью
, Александр, г. Волгоград

Для изменения штатного расписания требуется приказ руководителя, в том числе и по филиалам, относящимся организации. Знакомить и уведомлять работников с штатными изменениями, если это не касается изменений  условий труда работников (режим рабочего времени, размер окладов, должностные обязанности и др. условий) не требуется. В случае изменений условий труда работников вы уведомляете их об этом не позднее чем за 2 месяца.

О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом (ст. 74 ТК РФ).

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
В начале мая 2026 года мне объявили что идёт сокращение штата стоматологов, и если я не напишу заявление на 0, 5
Здравствуйте. Я работаю врачом стоматологом на 1 ставку. В начале мая 2026 года мне объявили что идёт сокращение штата стоматологов, и если я не напишу заявление на 0,5 меня сократят, а так могут поделить мою ставку с другим стоматологом, у которого ребёнок до 3 лет , и по закону не попадает под сокращение. Моя напарница была принята на работу как стоматолог детский, но почему то в штатном расписании стала числится как стоматолог общей практики. Я подозреваю что просто поделили мою ставку пополам
, вопрос №4977330, Анжелика, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Получается одна диспетчерская служба сокращается?
Добрый день! При реорганизации (слиянии) 2 предприятий, в новом штатном расписании одна диспетчерская служба. До слияния в каждом предп. была своя дисп. служба. Получается одна диспетчерская служба сокращается?
, вопрос №4973934, Генриетта Воронина, г. Екатеринбург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли ИП самостоятельно подписать штатное расписание за руководителя кадров и бухгалтера?
доброго времени суток. Вопрос, при составлении Штатного Расписания, в конце документа ставят подписи руководитель кадровой службы и Главный бухгалтер. Могу ли я как ИП за них обоих поставить подпись? Штат 2 человека.
, вопрос №4968075, Евгений, г. Улан-Удэ

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могу ли я как ИП за них обоих поставить подпись?
доброго времени суток. Вопрос, при составлении Штатного Расписания, в конце документа ставят подписи руководитель кадровой службы и Главный бухгалтер. Могу ли я как ИП за них обоих поставить подпись? Штат 2 человека.
, вопрос №4966755, Евгений, г. Улан-Удэ

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли списать военного летчика при двустороннем переломе челюсти?
Диагноз: двусторонний перелом нижней челюсти (со смещением с одной стороны). Являюсь кадровым офицером. Военный Летчик. Сделано 3 операции. Поставлены 5 титановых пластин для сращивания переломов. По положению о расписании болезней (категория летного состава) по 54 статье подпадаю под индивидуальную оценку. (Комиссии прохожу по графам 3-5) Могу ли я рассчитывать на определение годности В или Д на списание? Так же в 22-ом году была тяжелая травма (ожог). С пересадкой кожи. По заключению- здоров.
, вопрос №4966029, Артём, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 31.03.2020