Могут ли лишить премии, за невыполнение плана, если учитывать, что работники выполнили все
Т.е. все поставленные задачи выполнены в должном объеме и в срок. Нет ни прямой не косвенной вины работников.
Или это надуманный повод, чтобы экономию распределить в своем кругу(администрации)?!
Куда обращаться и чем апеллировать?
У нас БУК (театр)
, Слава Шатэн, г. Омск