По каким причинам могут уволить работника, работающем на предприятии с допуском к гостайне?
Здравствуйте. По каким причинам могут уволить работника, работающем на предприятии с допуском к гостайне?
, XXX, г. Екатеринбург
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
589 ₽
Вопрос решен
Здравствуйте, Ольга!
Все правовые основания для одностороннего расторжения трудового договора по инициативе работодателя изложены непосредственно в ст. 81 ТК РФ.
ТК РФ Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
…
Соответственно, чтобы работодатель мог Вас уволить должно быть наличие хотя бы одного из оснований, которые перечислены в вышеназванной норме.
Даже в том случае, если будет установлена судимость Вашего супруга, у работодателя нет причин для увольнения Вас с должности, так как положения трудового кодекса никак не связывают наличие судимости Вашего супруга с Вашим правом работать по трудовому договору, в том числе и на территории АЭС.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день!
Такого основания, как наличие судимости супруга, в качестве основании для увольнения в Трудовом Кодексе РФ не установлено.
Расторжение Трудового договора по инициативе работодателя регулируется ст. 81 ТК РФ.
ТК РФ ст. 81 Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Расторжение трудового договора по иным основаниям, не указанном в ТК РФ или в случае установленном иным Федеральным законом, по инициативе работодателя не предусмотрено. Т.е. для увольнения по инициативе работодателя нужны основания, а наличие судимости супруга таким основанием не является.
XXX
А как же в органы внутренних дел не берут на работу, если родственники судимы?
Работа в органах внутренних дел регулируется в основном не трудовым Кодексом, а федеральными нормативными актами, касающимися государственной службы. В них может быть прописан запрет на занятие определенных должностей лицам с судимостью.
На трудовые отношения законодательство о государственной службе не распространяется, это совсем другая сфера.
Здравствуйте Ольга.
Порядок осуществления трудовой деятельности Вашей категории работников имеет ряд особенностей и регулируется помимо Трудового кодекса РФ положениями Федерального закона от 21 ноября 1995 г. N 170-ФЗ «Об использовании атомной энергии» в соответствии с которыми следует что:
Статья 3. Объекты применения настоящего Федерального закона
Объектами применения настоящего Федерального закона (объектами использования атомной энергии) являются:
ядерные установки - сооружения и комплексы с ядерными реакторами, в том числе атомные станции,
https://base.garant.ru/1010550...
При этом в отношении Вас действуют требования о допуске, что регулируется положениями Федерального закона от 21 ноября 1995 г. N 170-ФЗ «Об использовании атомной энергии» статья 52. Допуск лиц к работе на ядерной установке, на радиационном источнике, в пункте хранения, с ядерными материалами и радиоактивными веществами в соответствии с которыми следует что:
К указанным в настоящей статье работам не допускаются также лица:
имеющие непогашенную или неснятую судимость за совершение умышленного преступления;
https://base.garant.ru/1010550...
Но эти требования касаются только самих работников, а не их супругов.
А если допуска не будет, работодатель обязан Вас уволить в силу статьи
ТК РФ Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
Трудовой договор подлежит прекращению по следующим
10) прекращение допуска к государственной тайне, если выполняемая работа требует такого допуска;
Т.е. в силу закона, а не по инициативе работодателя.
Но это касается самих работников, а не их родственников, супругов и т.д.
В Вашем случае необходимо обращаться к положениям федерального закона который я привел выше, и требованиям о допуске, это и отвечает и разъясняет Ваш вопрос, а не статья 81 Трудового кодекса РФ, она здесь абсолютно ни при чем.
Вы переживаете абсолютно правильно. По трудовому кодексу вас из-за мужа уволить не могут. Но фактически, вы работаете с товарно-материальными ценностями и служба безопасности (СБ) ради безопасности предприятия (из-за судимости мужа) может вас уволить. СБ может считать, что ваш муж через вас может причинить материальный вред предприятию. В целях профилактики вас и могут уволить. Это будет не законно на 100%. Вы сможете через суд восстановиться.
Похожие вопросы
Хочу отдать это всё в суд, на какую компенсацию могу рассчитывать за это всё?
здравствуйте,я беременная девушка,которая подверглась со стороны неизвестного мне мужчины,который больше меня в 4 раза угрозы расправы,оскорбления и мужчина буквально замахивался на меня и на моего мужа вместе со своей женой. я испытала дичайший стресс и теперь у меня угроза выкидыша. я хочу написать заявление в полицию и подать заявление в суд,что бы мне выплатили моральную компенсацию. на какую сумму я могу рассчитывать?
уточню момент,что я работаю на пвз вайлдбериз,а ребята вынесли бракованный товар из примерочной ( по правилам с которыми они согласились они должны его выкупить и вернуть через заявку продавцу) мужчина не дал мне даже сказать что то начал сразу оскорблять,взял обувь и замахнулся на меня со словами «я тебе щас этим каблуком заеду» со всякими оскорблениями. влез мой муж со словами что ты себе позволяешь,она беременная! (у меня большой живот,потому что по сроку я должны скоро родить). на что мужчина ответил «ты хочешь со мной поговорить? пошли выйдем» и после этого я услышала что меня после закрытия он будет поджидать и отхерачит,всё это было с оскорблениями меня и моего мужа. я с испугу начала тоже кричать на мужчину и сказала что залью его перцовым баллоном если он не угомонится,на что услышала ещё больше оскорблений. я очень пугливый человек,у меня есть записи с камер,где у меня буквально уже дрожит сильно голос,это всё прекрасно слышно. мы вызвали полицию,на что сотрудники мне мягко говоря намекнули,что я плохой человек,потому что вызываю наряд полиции уже третий раз на наш пункт,то что дело во мне а не в людях и сказали отменять вызов (хотя первый раз я вызывала полицию потому что кидались на мою несовершеннолетнюю сестру,а второй раз потому что угрожали другой сотруднице,то есть не просто так,я вообще не была даже там). и получается этот молодой человек продолжал меня оскорблять и говорить что отхерачит меня за пвз,продолжал свои попытки кидаться на меня и на моего мужа. а так же они сказали что скажут полиции что мой муж кидался на них с пистолетом. но по итогу они просто ушли,оскорбляя меня и мужа. мне было очень страшно выйти на улицу,я очень сильно испугалась и плакала. у меня есть от гинеколога направление на госпитализацию с угрозой выкидыша и я хочу пройти психолога,что бы у меня была справка о том,что я получила моральный вред. хочу отдать это всё в суд,на какую компенсацию могу рассчитывать за это всё? я очень надеюсь что мне помогут,потому что я теперь из дома выйти боюсь,вдруг этот наркоман меня поджидает
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. помогите рассчитать среднедневной заработок работнику, работающему на 5-дневке, для расчета компенсации за
Здравствуйте. помогите рассчитать среднедневной заработок работнику, работающему на 5-дневке, для расчета компенсации за неиспользованные дни отпуска при увольнении. Исходные данные такие: принят на работу 01.11.2025, уволился 15.04.2026. Со 02.02.2026 по 15.04.2026 находился на больничном. 01.02.2026 - это был нерабочий день (воскресенье). Общая сумма выплат за ноябрь 2025 -январь 2026г. составляет 265445,88 руб.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Подскажите пожалуйста, действительно ли мне дадут это справку и могут уволить со службы?
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста ,такая ситуация ,меня зовут Семён, мне 29 лет ,16.01.1997 г Рождения, служу в МЧС пожарным . Вопрос состоит в том ,что я призывного возраста и меня военкомат сам не призывает ,предлагали написать самому заявление чтобы пойти служить на срочную службу ,я ничего не писал и не планирую писать. Военкомат мне сказал если я не отслужу жо 30 лет ,то мне дадут справку уклониста и из МЧС меня уволят ,но сам писать заявление не хочу на то чтобы служить срочную службу,а сами они меня видимо призвать не могут . Подскажите пожалуйста, действительно ли мне дадут это справку и могут уволить со службы ? Заранее спасибо за ответ
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Позвонили сказали подтвердили в течении какого времени должны уволить?
Провели ввк по категории Д . Позвонили сказали подтвердили в течении какого времени должны уволить ?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
По статусу я мать одиночка, подскажите какие обходными путями меня могут уволить, сократить?
Здравствуйте, я работаю в организации по трудовому договору на неопределенный срок. В организации у нас грядут сокращения и я попадаю под их число. По статусу я мать одиночка , подскажите какие обходными путями меня могут уволить , сократить ?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Ольга, отказ в приеме на работу по причине наличия судимости также не является правомерным, так как такого основания для отказа не имеется. Более того, незаконным является и отказ в приеме, если у кандидата на работу имеются судимые родственники (или супруг).