здравствуйте,вопрос такой ,могут ли сократить мою жену с работы,если у нее ребенок 9 лет,отец ребенка погиб и она получает пенсию по потери кормильца и еще ,если я с ней разведусь,это будет гарантией,что ее не сократят?Спасибо!
Здравствуйте. Закон дает преимущественное право женщине у которой есть дети при сокращении на работе, но в нем говорится если их от двух и более детей.
В соответствии со ст. 179 ТК при сокращении численности или штата работников организации при равной производительности труда и квалификации преимущественное право оставления на работе предоставляется семейным работникампри наличии двух и более иждивенцев и единственным кормильцам в семье. Как правило, в качестве иждивенцев таких лиц выступают именно их несовершеннолетние дети, а также нетрудоспособные родители.
А дочь обучается на очном отделении? В законе также говорится, если мать будет являться единственным кормильцем в семье.