Досрочно уволили со службы за грубый дисциплинарный поступок, законно ли это?

Дисциплинарным уставом ВС РФ предусмотрен такой вид дисциплинарного взыскания, как  досрочное увольнение с военной службы в связи с невыполнением условий контракта. В целом грубый дисциплинарный проступок как раз и является нарушением условий контракта. Но, как правило, за один грубый дисциплинарный проступок со службы не увольняют, а ограничиваются строгим выговором или НСС, что влечет и материальное дестимулирование, а за 2-3 проступка следует увольнение. Однако применение взыскания в виде увольнения за один дисциплинарный проступок тоже допустимо.