Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Законно ли в детском саду ввели дополнительную плату, если она не указана в ФЗ?

С 01.02.2020 в садике ввели дополнительную плату в размере 5 руб в день в случае необходимости посещения садика, законно ли это? В законе об образовании 273-Фз ничего об этом нет!чтоделкть?

21 января 2020, 05:59, Анна, г. Санкт-Петербург

образование

Юрий Степанов

Юрист, г. Алейск

Здравствуйте! Любая дополнительная плата в садике, как и основная, должна быть оговорена в договоре.(дополнении, изменении к нему). Если этого нет, значит дополнительная плата будет удерживаться незаконно.Обратитесь в свое Управление образования. Если проблема останется, обратитесь в прокуратуру. По факту, указанному в Вашей жалобе будет проведена проверка и будут приняты меры прокурорского реагирования.

21 января 2020, 06:06

Похожие вопросы

Защита прав потребителей

Можно ли нам подключить дополнительные каналы если на балансе триколора есть лишние деньги?

17 февраля, 11:52, вопрос №4861212, Клиент, г. Москва

1 ответ

Социальное обеспечение

Имеет ли наш ребенок льготы на зачисления в детский сад?

Здравствуйте, муж является участником сво с подтвержденной справкой Росгвардии. На данный момент муж не является военнослужащим, не в зоне сво. Имеет ли наш ребенок льготы на зачисления в детский сад ?

15 февраля, 21:44, вопрос №4859411, Оксана, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Работаю по договору гражданско-правового характера, в договоре написано за 14 дней отработки законно ли это и можно ли не отрабатывать?

Работаю по договору гражданско-правового характера , в договоре написано за 14 дней отработки законно ли это и можно ли не отрабатывать?

14 февраля, 21:30, вопрос №4858500, Диана, г. Воронеж

0 ответов

Трудовое право

Законно ли это со стороны работодателя?

Работаю фармацевтом в сельской местности норма часов была 36, сейчас 40 часовая. Законно ли это? Переработка раньше оплачивалась при норме 36 часов, сейчас 40 часов. При этом в трудовом договоре никаких изменений не было. Доп.соглашение тоже не было.В зарабатной плате очень много теряем. Законно ли это со стороны работодателя?

14 февраля, 17:30, вопрос №4858311, Татьяна, г. Москва

0 ответов

Социальное обеспечение

Имею ли я право на вторую выплату если не стою в центре занятости

Пенсионер меня сократили выплату получил. Имею ли я право на вторую выплату если не стою в центре занятости

14 февраля, 11:54, вопрос №4858060, Юрий, г. Москва

1 ответ