Будет ли нести директор уголовную ответственность?
Добрый день, подскажите пожалуйста, была такая ситуация, что директор орг. ОБЯЗАЛ всех работников явиться на митинг, и предупредил, что те, кто не придет будут уволены. На следующий день директор ЗАСТАВИЛ неявившихся на митинг написать объяснительные , через день-приказ об их увольнении, в связи с сокращением штатов. Можно ли его привлечь по 149?(как принуждение к участию в публ мероприятии под угрозой-увольнение с работы?) + незаконное увольнение? Благодарю за ответ заранее.
Если докажут, что была угроза увольнением, то фиктивный предлог «сокращение», естественно будет поводом для разбирательства. Но для доказывания вины нужно, чтобы все уволенные сообщили про угрозы.