Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

168 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
168 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Трудовое право

Применение дисциплинарного проступка

Проливается ли месячный срок для применения дисциплинарного взыскания при вынужденном прогуле (после восстановления на работе)

15 Октября 2013, 11:54, вопрос №256322 Альвина, г. Оренбург
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 29.05.2017 мы ответили на 508 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Мусина Анжела

    Здравствуйте, Альвина.

    Если работодатель, хочет привлечь работника к дисциплинарной ответственности за то же нарушение, за которое увольнял, но впоследствии работник был восстановлен судом, то в данном случае время вынужденного прогула не продлевает срок для применения дисциплинарного взыскания.

    С уважением.

    15 Октября 2013, 20:39
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats