Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как можно получить отпуск многодетной семье?
Здравствуйте. Наша семья является многодетной. 04.04.2020 старшей дочери исполняется 12 лет. Отпуск запланировали на июль месяц. Руководитель не утверждает отпуск согласно ст 262.2 ссылаясь на то что ребенку на тот момент уже будет 12 лет. Кто в это ситуации прав?
, Владимир, г. Ангарск
Юрий Грибов
Здравствуйте, уважаемый клиент сайта! В соответствии со ст.262.2 Трудового кодекса РФ, введенной в действие в 2018 году:
Работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до двенадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время.
То есть вы можете требовать предоставления отпуска в удобное для вас время только до исполнения ребёнку 12 лет, то есть до 4 апреля 2020 года
Похожие вопросы
Здравствуйте я участник Сво с ранениями, как мне можно получить отпуск домой?
Здравствуйте я участник Сво с ранениями, как мне можно получить отпуск домой? На восстановление!
А выплат за ранение не могу получить, часть говорит что это не к нам, так как получил ранение после вступление
Здравствуйте , я мобилизованный, у меня вопрос подскажите план действий
Я был ранен 27 июля 2023 года , оформили все справки 98,100 все как положено
27.11.2023 признан не годным по состоянию здоровья категория ,Д.
Из всех льгот получил
1)За травму , которая привела к категории д
3 миллиона 200 тысяч
2)За тяжёлое ранение 327 тысяч
3)За не отгуленные отпуска , 2 оклада .
4 ) удостоверение ветерана боевых действий
5) инвалидность еще в процессе получения
6) губернаторские 1 миллион рублей .
А выплат за ранение не могу получить , часть говорит что это не к нам , так как получил ранение после вступление приказа
От 24.07.2023г., так как я уволен можно сделать через военкомат , мне вернулась справка спустя 4 месяца она не проведенная с декабря месяца , но они не занимались такой процедурой и не знают что делать в общем не компетентны в этом вопросе, отправил обращение в госпиталь справка была отправлена в Алушту согласно реестра , у меня одна догадка что я не писал рапорт в зачисление этой выплаты был без сознания , и они не смогли оформить выплату так как я был уволен из реестра и меня не было , и рапорта с реквизитами подскажите что сделать , или какие документы нужно военкомату чтобы они отправили на выплату . прошу прощения что так развернуто.
Я многодетная семья в апреле 24 числа подала заявление на выплату на детей до 18 лет в пенсионном фонде при личном посещении, Когда специалист все отправил на рассмотрение заявление
Здравствуйте! Я многодетная семья в апреле 24 числа подала заявление на выплату на детей до 18 лет в пенсионном фонде при личном посещении, Когда специалист все отправил на рассмотрение заявление! Мне сказали если что-то будет нужно донести из документов или справок вам позвонят или пришлют СМС. Но мне ни СМС ни звонка не было просто 6 мая 2024 года пришёл отказ. Последнему ребёнку исполнилось 3 месяца.
Куда можно обратиться чтобы его отпустили в отпуск?
Здравствуйте! Мой муж (гражданский) находится на сво. Уже больше полу года. Ему положен отпуск,но не отпускают. Согласно графику отпусков, его сдвинули на месяц вперёд.(похоже,это сдвижение будет постоянным.Куда можно обратиться чтобы его отпустили в отпуск?
Бывший муж в новой семье ушел в декретный отпуск, получается он будет не работать
Бывший муж в новой семье ушел в декретный отпуск, получается он будет не работать. Так с чего он будет платить алименты первому ребёнку
Согласно статье 123 ТК РФ, очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков определяется графиком отпусков. Он утверждается не позднее, чем за две недели до наступления календарного года. График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника. При составлении графика отпусков работодатель обязан учитывать право отдельных категорий работников использовать ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для них время года. Так, статьей 262.2 ТК РФ установлено, что сотрудникам, имеющим трех и более детей в возрасте до 12 лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. Также см. «Принят закон, позволяющий многодетным работникам брать отпуск в удобное время».
В Минтруде считают, что «возраст детей рассчитывается на год предоставления отпуска». В связи с этим, если на начало года предоставления отпуска многодетный работник имел право использовать отпуск в удобное время, то это право за ним сохраняется и в том случае, если на момент начала отпуска старшему ребенку уже исполнится 12 лет.