Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Причина увольнения "пьянство"
Здравствуйте. Я ранее работал в организации (2 года назад),был уволен по собственному желанию(пункт 3 части первой статьи 77) после этого уже проработал ещё в двух, но сейчас решил заного устроится, директор одобрил, служба безопасности одобрила, но нач. отдела персонала не одобряет, т.к. когда я увольнялся, директор поставила какую-то отметку "причина увольнения - пьянство". Я хотел бы узнать насколько это законно? И могу ли я что нибудь предпринять чтобы всё таки устроится? Заранее спасибо.
, Антон, г. Ульяновск
Олег Ларин
Здравствуйте, Антон!
Вариант есть.
Обращение в суд с иском о признании записи в трудовой книжке недействительной.
За правовой помощью можете обратиться ко мне в личные сообщения Правовая помощь осуществляется на платной основе.