Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как получить отсрочку по кредиту без увольнения?
Добрый день! У меня кредит в банке на крупную сумму, плачу регулярно в срок на протяжении уже 1,5 лет. На работе возникла такая ситуация, магазин закрывают на реконструкцию, которая продлится в течении 2х месяцев. На это время всех сотрудников отпускают в как бы не оплачиваемый отпуск, без предоставления альтернативной работы. Могу ли я обратиться в банк с заявлением об отсрочки на этот период, если организация может предоставить в банк информацию в виде письма о временном закрытие, или нужны иные документы это подтверждающие. (С этим банком у нас зарплатный договор). Подскажите пожалуйста, как правильно поступить, ведь сумма ежемесячного платежа не маленькая, оплачивать без наличия работы не посильно.
Здравствуйте, Юлия.
Обратитесь в банк с заявлением о предоставлении вам отсрочки в оплате кредита, попросите работодателя предоставить справку. Однако, окончательное решение предоставлять вам рассрочку или нет остается за банком, он может данное заявление и не одобрить. Подробнее информацию вы можете узнать только в банке, потому что в данном деле практически всё зависит от него.
ГК РФ Статья 307. Понятие обязательства
1. В силу обязательства одно лицо (должник) обязано совершить в пользу другого лица (кредитора) определенное действие, как то: передать имущество, выполнить работу, оказать услугу, внести вклад в совместную деятельность, уплатить деньги и т.п., либо воздержаться от определенного действия, а кредитор имеет право требовать от должника исполнения его обязанности.
Потеря работы, к сожалению, не является уважительной причиной для исполнения обязательства в силу закона.
Здравствуйте!
Здравствуйте. Данную информацию надо узнавать в кредитном учреждении.
Основным способом отсрочки является реструктуризация кредита. Она подразумевает уменьшение суммы ежемесячных платежей с увеличением срока кредита. При необходимости также предоставляются кредитные каникулы, когда выплачиваются только проценты. Условия у всех банков различны, однако максимальный срок продления ипотечного договора не может превышать пять лет независимо от кредитной организации.
Здравствуйте, Юрий!
Вы вправе обратиться к кредитору, за предоставлением такой отсрочки. Подтверждающие документы приложите обязательно.
Тем не менее, это лишь право кредитора — соглашаться на это или не соглашаться.
Вступающие в законную силу, с 30.07.2019 года, поправки в законодательство, об ОБЯЗАННОСТИ кредитора предоставить заемщику «кредитные каникулы», если должник оказался в сложной жизненной ситуации, касаются лишь исполнения обязательств по ипотечным кредитам.
Добрый день, Юлия.
Предоставлять Вам или нет кредитные каникулы это право, а не обязанность банка. У Вас же в свою очередь есть обязанность по погашению кредита вне зависимости от наличия работы.
ГК РФ Статья 309. Общие положения
Обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований — в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями.
Вы можете конечно схитрить. Например озвучить, что собираетесь в случае отказа банка перекредитоваться в другом на более выгодных условиях. Если срок погашения еще достаточно большой, то возможно они не захотят терять проценты и пойдут Вам на встречу.
Здравствуйте.
Для начала посмотрите есть ли у вас в кредитном договоре страховка на временную потерю трудоспособности. Если есть -то это хорошо, можно будет за счет страховки покрыть ваш простой на работе и отсутствие заработной платы.
если же страховки нет, то вам необходимо обратиться в банк с заявлением о предоставлении вам кредитных каникул ввиду уважительности причины и не зависящих от вас обстоятельств.
гарантий дать не может, что банк вам предоставит эти каникулы, т.к. это все происходит на усмотрение банка. К заявлению необходимо приложить справку от работодателя о временном простое.
Да и кстати, а почему работодатель не оформляет вас и не платит за время вынужденного простоя в работе? При простое по вине работодателя положены выплаты.Простой-это временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера (ч.3 ст. 72.2 ТК РФ). Согласно ст. 157 ТК РФ время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы.
Возникнут вопросы — можете обращаться ко мне, написав чате.
Юлия, дополнительно поясняю, что возможно в кредитном договоре оговорена возможность и условия предоставления вам отсрочки, но такое в практике заключения банками договоров в заёмщиками встречается очень редко
Но попробовать стоит, какой полный пакет документов может понадобиться?