Можно ли временному сотруднику указать фиксированную сумму?
Подскажите пожалуйста если человек принимается на время отпуска основного сотрудника по срочному трудовому доглвору. У основного сотрудника идет оклад плюс премия. А можно ли временному сотруднику указать в договоре фиксированную сумму или обязательно нужно так как в штатном расписании?
Екатерина, дополнительные вопросы писать в чате нужно, а не в +
Да, всё верно, статья 291 ТК РФ