Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Нарушается ли мой трудовой режим работы?
Здравствуйте, очень хотела бы задать такой вопрос: я работаю в кино, по графику работника выходного дня. Мои рабочие дни - четверг, пятница, суббота, воскресенье. В четверг и пятницу - приезжаю на работу после учебы, а в выходные с 11:30 до 00:00.
В связи с майскими праздниками менеджеры поставили меня с 12:00 до 00:00 с 1 мая по 5. Не нарушает ли такой график моих трудовых прав и не эксплуатация ли это...?
Здравствуйте Анастасия!
В соответствии со ст. 57 Трудового кодекса РФ в условия трудового договора в том числе включаются:
режим рабочего времени и времени отдыха (если для данного работника он отличается от общих правил, действующих у данного работодателя);
В силу положений ст. 72 ТК РФ изменения условий трудового договора допускаются только по соглашению сторон трудового договора.
В силу положений ст. 74 ТК РФ по инициативе работодателя изменения условий трудового договора допускаются при изменении технологических или организационных условий труда, о таких изменениях работник должен быть письменно предупрежден не менее чем за 2 месяца.