Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Не поздно ли подавать иск в суд спустя год после увольнения, если не выплатили зарплату?
Добрый день. Работодатель не выплатил заработную плату после увольнения. На данный момент прошло больше года с момента увольнения. В суд не обращался. Вы не подскажете, не поздно ли подавать в суд и есть ли шанс на выплату? Заранее спасибо за ответ.
Добрый день, Александр, статья 392 Трудового кодекса РФ:
За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.
Из Вашего вопроса следует, что срок на обращение в суд Вы пропустили, поэтому советую жаловаться в прокуратуру и трудинспекцию на работодателя.
1
0
1
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте.
Мы — иностранные работники. Работали в строительной компании по трудовому договору (ВКС).
Возникла сложная ситуация после увольнения:
— фактическая зарплата отличалась от суммы в договоре;
— были переработки;
— есть вопросы по отпускным;
— при увольнении часть выплат, по нашему мнению, не была выплачена полностью.
У нас имеются:
трудовой договор, банковские выписки, документы об увольнении и часть подтверждений по рабочему времени.
Хотели бы понять:
есть ли смысл заниматься этим делом дальше и возможно ли что-то взыскать в нашей ситуации?
Спасибо.
, вопрос №4946218, Юсуп, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Требования кредитора удовлетворены не были. Вопрос о необходимости подавать в суд на должника еще раз. Суть дела представлена в требовании кредитора. Так же вопрос: можно ли подавать в суд на должника, если в отношении него не окончена процедура банкротства?
, вопрос №4945523, Timur, г. Казань
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, уважаемые! :) Два года назад я купил вендиногвый кофеаппарат «Точка черного». В договоре было указано, что машина будет работающая и мне будет помогать на каждом этапе мой франчайзи. Не хочу много расписывать, сколько всего они натворили, но аппарат не работает, а поддержка не отвечала(вначале они хоть как-то пытались помочь). Присылал ИП франчайзи письмо, чтоб вернули деньги, а я вернул неисправный кофеаппарат, но в ответ только тишина. В письме я написал, что договор расторгается потому, что они просрочили срок доставки, указанный в договоре (это действительно так, шел 5 месяцев). Ко всему прочему, они не прислали мне договор, подписанный со своей стороны! Вопрос: не поздно ли я спохватился писать в суд? Какие доказательства мне нужны? Как доказать, что аппарат неисправный? Лучше писать в суд на все их «косяки» или на один главный и действенный? Моя цель вернуть все деньги за аппарат и доставку, которая тоже не обговаривалась заранее. Пришлось платить уже перед фактом срочно Случай запущенный… по моему
, вопрос №4944757, Илья, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день подскажите пожалуйста как быть , работала в магазине химии , отложила товар чтоб не забыть вечером после смены оплатила увидели что в рюкзаке лежит под кассой , товар спрятан не был рюкзак открыт , ничего не прятала , обвинили якобы хотела вынести , не выплатили зарплату , зарплату платят не на карту а в конверте , подскажите куда обращаться в такой ситуации?
, вопрос №4944372, Галина, Севастополь
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Я служил срочную службу в мурманске 1 год на ТАВКР Кузнецов, потом 3 года п. Спутник Мурманская область и 11 лет на архипелаге новая земля, общий стаж 15 лет, выслуга 27.5лет. При увольнении на пенсию с архипелага новая земля какой будет коэффициент при переезде в Липецк? В Мурманске например 1.4 коэффициент сохраняется по всей территории России, у нас говорят нужна выслуга не менее 30лет, либо коэффициент по месту жительства.. Но по закону северная пенсия военнослужащих по контракту начисляется за стаж а не за выслугу, не менее 15 лет, то даже если не будет коэффициента 2.0 по увольнении на пенсию из за не хватки выслуги то должно сохраниться коэффициент 1.5.. Прав ли я или нет?
, вопрос №4942509, Даниил, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.