Правомерно ли требование работодателя об обучении при выходе из отпуска по уходу за ребенком?

Здравствуйте! В отпуск по уходу за ребенком уходила с должности директор магазина. Сотрудник, который меня сейчас замещает, был принят по основному договору. При выходе из отпуска работодатель требует пройти обучение, но для этого надо писать заявление на перевод из штата магазина в учебный центр. При переводе в учебный центр многие не выходят потом на свое место работы и должность, тк по результате обучения им уже их должность не предлагают, мотивирую тем, что она занята другим работником. Планирую выходить когда ребенку будет 2 года.Правомерно ли данное требование работодателя?

20 апреля 2019, 19:57, Алена, г. Омск

отпуск по уходу за ребенком

Здравствуйте Алена.

Ни одно из перечисленных действий работодателя в данной ситуации не является правомерным, нарушены положения трудового законодательства а также Ваши права как работника.

Место работы и должность были обязаны за Вами сохранить и предоставить их после выхода из отпуска, соответственно принимать постоянно на Ваше место другого работника были не вправе.

Статья 256 Трудового кодекса Российской федерации:

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Вам необходимо обратиться с заявлением в трудовую инспекцию.

20 апреля 2019, 23:09

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Семейное право

Правомерны ли действия администрации?

Здравствуйте. Многодетная семья стояла в очереди на улучшение жилищных условий. Перед тем как выдать квартиру в семье родился ещё ребёнок . Ребенка не включили в договор социального найма и положенные метры не предоставили , квартиру дали меньше . Правомерны ли действия администрации ?

14 февраля, 22:15, вопрос №4858447, Галина, г. Кольчугино

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Пенсии и пособия

Правомерны ли действия пенсионного фонда?

Мой опекаемый ребёнок получал пенсию по потере кормильца. В графе отец стоит прочерк, мать в розыске. Был суд о признании матери безвестно отсутствующей. Прошло 10 лет. Мать встала на учёт по беременности. Таким образом она обьяаилась. Теперь пенсионный фонд подал на нас в суд о взыскании с нас денег, за ввплаченную пенсию за 10 лет. Мы живём с матерью ребёнка в разных городах, друг друга не знаем. Где она бвла всё это время ннизвестно. Правомерны ли действия пенсионного фонда?

14 февраля, 19:14, вопрос №4858299, Светлана, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Алименты

Будут ли отчисляться алименты с пособия по уходу за ребёнком до полутора лет, если в декрете будет вторая жена, а пособия будут начисляться с заработной платы мужа

Здравствуйте. Будут ли отчисляться алименты с пособия по уходу за ребёнком до полутора лет, если в декрете будет вторая жена, а пособия будут начисляться с заработной платы мужа

13 февраля, 21:52, вопрос №4857459, Дмитрий, г. Омск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Конституционное право

Влепили выговор, лишили 50 %кту, сейчас по итогам года лишили полностью 13 зарплаты, правомерны ли действия работодателя

Влепили выговор , лишили 50 %кту , сейчас по итогам года лишили полностью 13 зарплаты , правомерны ли действия работодателя

13 февраля, 20:44, вопрос №4857401, Любовь, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Отец будущего третьего ребенка работа в системе фсин, может ли он пойти в декретный отпуск и потом отозваться

Отец будущего третьего ребенка работа в системе фсин , может ли он пойти в декретный отпуск и потом отозваться смцелью получения пособия в повышенном размере, как это сейчас делают все кто работают по тк

13 февраля, 19:15, вопрос №4857304, Света, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.