Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Как освободить себя от должности председателя ТСЖ?
По уставу председатель ТСЖ выбирается общим собранием (не правлением). Срок - 2 года с возможностью досрочного освобождения. Трудовой договор не заключался, выплаты вознаграждения председателя производятся на основании протокола общего собрания, на котором утвреждена смета, в составе которой определено это вознаграждение. ВОПРОС: как освободить себя от этой должности добровольно? На чье имя что писать? Собрание общее собрать невозможно ни в каком виде, реальная явка - не более 10% даже по заочке. Слышала об освобождении от должности председателя по решению суда. Какова процедура? И как, в конечном итоге, убрать запись о себе из ЕГРЮЛ? Спасибо!
По общему правилу — конечно необходимо руководствоваться уставом, т.е. проводить собрание. Вместе с тем случаются ситуации, когда общее собрание участников юр. лица оперативно провести нет возможности (например — руководитель — физ. лицо может заболеть, пропасть, умереть и т.п.), да и сам по себе принудительный труд запрещён Конституцией РФ. В таких случаях должен сработать коллегиальный исполнительный орган, т.е. правление. В Вашем случае — целесообразно Вас освободить от обязанностей и назначить и.о. председателя решением правления — на срок до проведения общего собрания. Оформить всё — протоколом заседания правления, приложить протоколы о том, что общее собрание созывалось, но кворума не было. С оформленным протоколом — в налоговую с заявлением на внесение изменений в ЕГРЮЛ. Протокол могу помочь написать если что…
1
0
1
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
ТСЖ заключила договор по текущему ремонту, ремонт был выполнен, однако у ТСЖ нет денег и по суду заблокировали счета, и все поступающие денежные средства перечисляются лицу производившему ремонт. ТСЖ не может теперь производить оплату на обслуживание дома. Как поступить ?
, вопрос №5013461, Александр, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
27.08.2025 года я почувствовал себя плохо,была вызвага скорая помощь и меня госпитализировали в больницу . В больнице мне диагностировали инфаркт неуточненной давности,персистирующая фибриляция предсердий. Назодитлся я там по 05.08.2025г, результат- лечение мне не помогло, мое состояние ухудшилось, а пятого августа вечером уменя случился ишемический инсульт головного мозга и меня отправили в больницу Семашко, где я проходил лечение до 19 августа 2025 года. На работе не проводился проф осмотр работников несколько лет, точнее больше пяти лет, чтопривело меня к серьезному заболеванию и длитенльному лечению. Кардиолог считет. что вовремя не проведенный медосмотр довел меня до таких серьезных заболеваний, потому как заболевание развивалось не один год, и если бы аритмию выявили на ранней стадии , то не произощло бы инфаркта и инсульта. Лечение я проходилдомая месяца 2026 года. Затем был направлен на медкомиссию по установлению инвалидности. Инвалидность мне не установили, ограничений по работе нет.20.07.2026 года я вышел на работу. В этот день мне было озвучено , что мое рабочее место уже занято другим человеком, так как я был на длительном больничном ( это не законно), человека на мое место на постоянной основе брать бвло нельзя. МНе предложили перейти в другой отдел или уволиться без компенсации. я согласился под давлением так как не мог остаться без работы. я выразил свое не согласие на перевод меня на другую должность , что было проигнорировано моим руководством. Я оформил административный отпуск и уехал домой. На следующийдень я решил оформить администативный отпуск на две недели. плата труда на должности которую мне предложили в 2,5 раза меньше чем на предыдушей должности. Я начал искать новую работу. На руки доп. соглашение о переводе на другую должность мне никто не дал, то что я его подписывал я не помню. Считаю , что действия работодателя привели меня к тяжелым последствиям для здоровья и я остался без работы
, вопрос №5011372, Сергей, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Собственники, подающие заявления о включении своих кандидатур в бюллетень для голосования по составу
Правление ТСЖ проводит 4 марта очное собрание собственников ТСЖ. Один из вопросов-перевыборы правления, ревизионной комиссии. Список кандидатур в состав правления ТСЖ и ревизионную комиссию для голосования был сразу вывешен в помещении прилифтовых холлов, процедура выдвижения и оповещение собственников и членов ТСЖ о приеме заявлений своих кандидатур не были проведены. Собственники, подающие заявления о включении своих кандидатур в бюллетень для голосования по составу правления и РК, получают отказ (в приеме заявлений и включении в список для голосования) на основании того, что "они опоздали" и надо было писать заявления в течение 2 лет между прошлыми и предстоящими выборами. Таким образом, право человека избираться и быть избранными нарушается.
Вопрос: каким образом можно реализовать свое право, на какие статьи и нормативные акты ссылаться в заявлении на выдвижение кандидатуры,чтобы оно было принято и кандидатуру включили в бюллетень для голосования.
, вопрос №5010872, Ирина Михайловна, г. Санкт-Петербург
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
