Имеет ли право работодатель отправлять работника в отпуск в выходной день?
Здравствуйте. я работаю кладовщиком в дет саду. работодатель отправляет меня в отпуск в воскресенье и так в выходной день.
законны ли его действия?
, Ксения, г. Иркутск
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте. Минтруд России в своём Письме от 07.12.2018 N 14-2/ООГ-9754 указал, что Трудовым кодексом РФ не установлен запрет на предоставление отпуска работнику в случае, если начало отпуска приходится на выходной и (или) нерабочий праздничный день.
При этом согласно статье 123 Трудового кодекса РФ очерёдность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учётом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее, чем за две недели до наступления календарного года в порядке. График отпусков обязателен как для работника, так и для работодателя.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Имеет ли право работодатель удерживать сотрудника на работе до поиска замены?
Работаю меньше двух месяцев. Захотела уволиться, т.к поняла, что коллектив не ахти и не достойная оплата труда за 14ч рабочий день. Работодатель (управляющий) отказывается увольнять, потому что нет замены. Работа официальная. Имеет ли право управляющий удерживать меня на должности, пока не найдёт замену?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Правомерна ли выписка домой пациента после трепанации при нарушении психики и отсутствии ухода?
Отец после трепанации не адыкватен: нарушена речь, ходит под себя,может в угол сходить или в тарелку,буянит. Врач неврологтческого отделениях куда он попал сутки назад выписывает его домой, он проживает один. Я живу за 3000км, забрать к себе и обеспечить ему полно ценный уход не могу. Имеет ли право врач вызвать сорую и отправить его домой добровольно- принудительно или такого пациента надо отправлять на долечевание и оказание помощи в мед. учереждении.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Имеет ли право работодатель сокращать продолжительность ежегодного отпуска ( в том числе дополнительные
Имеет ли право работодатель сокращать продолжительность ежегодного отпуска ( в том числе дополнительные отпуска за работу в районе приравненном к крайнему северу и за вредные условия труда) если работник длительное время находился на больничном?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Имеют ли право на оплачиваемый отпуск работники по договору ГПХ?
Здравствуйте. Интересует такой вопрос - работники, нанятые по договору гпх имеют ли право на ежегодный оплачиваемый отпуск?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Имеет ли право работодатель ставить дополнительные смены без согласия работника?
Мой рабочий график день, затем в ночь, два выходных. Имеют ли право без моего согласия поставить в график мне дополнительные смены
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.