Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какие выплаты от работодателя можно получить при обнаружении беременности после увольнения?
Доброго времени суток, такой вопрос, в апреле прошлого года я уволилась с работы, через месяц узнала что беременна и срок уже 4 недели, можно ли какие нибудь выплаты получить от работодателя?
, Елена, г. Иркутск
Елена Леонидовна Бородько
Здравствуйте, Елена. В статье 140 ТК РФ сказано, что все полагающие выплаты сотрудник должен получить при увольнении. Виды выплат: заработная плата за отработанное время (дни), компенсация за неиспользованный отпуск. Таким образом, общая сумма выплат, выдаваемых на руки работнику, складывается из нескольких составляющих – зарплаты и компенсации. Выходное пособие в данном случае не предусмотрено, так как его выплата происходит только при инициативе работодателя и без увольнения по статье.
Ваша беременность никакой роли в данном случае не играет.