Куда обратиться по поводу исправлений в трудовой книжке?

Анастасия, Доброе утро!

В вашей ситуации (ситуации Вашей матери)  есть несколько путей решения проблемы:
1)Если несоответствие обнаружено сразу и не было произведено большое количество записей, то трудовую книжку лучше переоформить.
2)Исправить запись.
Скорее Всего Вам подойдет второй вариант.
Кадровый работник должен знать, как исправить год рождения в трудовой книжке.
Корректировки может внести работодатель по настоящему месту работы или там, где была допущена ошибка. Когда работник обращается с такой просьбой, отказать ему не имеют права. В случае, когда организация реорганизована, исправление должны сделать ее правопреемники. Исправить несоответствие может и настоящий работодатель.
Для исправления ошибки работник должен представить работодателю или его уполномоченному лицу паспорт и свидетельство о рождении. Ни в коем случае нельзя делать записи в трудовой книжке самостоятельно. Неверную дату рождения имеет право исправлять только работник кадровой службы или работодатель. Ошибочная дата или год рождения перечеркивается одной линией, а рядом пишется правильная. Необходимо сделать запись «Исправленному верить» и поставить печать организации.