8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Правомерно ли мне было отказано в продлении договора с ПАО МРСК Юга 4 декабря 2018 года?

1. 10 августа 2017 года мною был заключен договор № Х о технологическом присоединении к электросетям с ПАО МРСК

2. По состоянию на 10 августа 2018 года ПАО МРСК выполнили строительство ЛЭП и КТП согласно договора. Мною была произведена 100% оплата договора и заключено допсоглашение о продлении срока действия договора до 31.12.2018 года в связи с отсутствием стройготовности (сканкопию прилагаю).

3. 4 декабря 2018 года я в устном порядке обратился в ПАО МРСК с просьбой о продлении действия договора еще на полгода до 31.06.2019 года, в чем мне было отказано. Мотивация - в законодательстве появился запрет на подобного рода продления.

4. В экстренном порядке мною были проведены мероприятия по строительству ЛЭП на моем участке и построен шкаф учета электроэнергии.

5. 20 декабря 2018 года ПАО МРСК выдало акт о выполнении технических условий от 20 декабря 2018 года. Однако в этот момент сотрудник ПАО МРСК заметил, что был не выполнен пункт 11.6 технических условий о получении разрешения органа федерального государственного энергетического надзора.

6. Во время разговора с инспектром государственного энергетического надзора мне было разъяснено, что, поскольку договор с ПАО МРСК был заключен мною как физическим лицом, то для получения разрешения мне необходимо осуществить ряд мероприятий, в том числе, ВВЕСТИ ТЦ В ЭКСПЛУАТАЦИЮ, что сейчас для меня является невыполнимым условием, т. к. я заморозил строительство тц на неопределенный период. Но, если бы договор с ПАО МРСК был заключен мною как ИП, то весь пакет документов для получения разрешения у меня имеется. Я являюсь действующим ИП, оплата по договору производилась со счета ИП.

Исходя из сложившейся ситуации, хотелось бы понять:

1. Правомерно ли мне было отказано в продлении договора с ПАО МРСК 4 декабря 2018 года.

2. Какими документами регламентируется выдача разрешения органа федерального государственного энергетического надзора и действительно ли там есть разница между тем, с кем был заключен договор о технологическом присоединении к электросетям, ИП и физлицом.

Критерием, которым я руководствуюсь в данной ситуации является максимально быстрое получение разрешения органа федерального государственного энергетического надзора, с тем, чтобы закрыть договор с ПАО МРСК Юга. Или закрытие этого договора другим способом.

Показать полностью
, шпаков, г. Ростов-на-Дону

Здравствуйте!

Для полного и исчерпывающего ответа на все Ваши вопросы требуется аккуратно изучать документы, что в рамках бесплатной консультации вряд ли возможно сделать. Вы можете обратиться к любому юристу в чате за соответствующей платной консультацией по договоренности. Если понадобится, то необходимый документ (заявление, претензия, жалоба, возражение, иск, отзыв на иск и т.д.), также может быть подготовлен.

С уважением, Рябинин Олег

0
0
0
0
Похожие вопросы
Здравствуйте, пожскажите, у сына отсрочка от армии до 4 июля 2026 года, сегодня был в военкомате, ему дали подписать документ об обработке персональных данных, нужно ли и правомерно ли это?
Здравствуйте, пожскажите, у сына отсрочка от армии до 4 июля 2026 года, сегодня был в военкомате, ему дали подписать документ об обработке персональных данных, нужно ли и правомерно ли это?
, вопрос №4977917, Наталья, г. Москва
Может ли Энергосбыт отказать мне в требовании перерасчёта за эти 6 лет?
Являюсь собственником квартиры с 2006 года. Ранее ее собственником была моя мама. Она продолжала проживать в этой квартире до 2012 года. Лицевой счёт в Энергосбыт оформлен на ее имя до сих пор, как- то я на этот счет и не задумывалась, просто исправно оплачиваю все услуги. Задолженности на данный момент нет. Но я оплачивала все услуги исходя из нормативов на 2 человека, а последние 6 лет в квартире прописана только я одна. Может ли Энергосбыт отказать мне в требовании перерасчёта за эти 6 лет? Я имею в виду холодную и горячую воду, счетчиков нет.
, вопрос №4976527, Надежда, г. Москва
Правомерны ли действия заведующей и что делать в такой ситуации?
Добрый вечер! После выпускного в детском саду и подачи заявления на то, чтобы ребёнок ходил до 27 июля 2026 года, заведующая ответила письмом ( прикреплен файл). Ссылается на пункт договора 4.1 (файл прикреплен), что он заканчивается 31.05.2026, хотя в договоре нет этой даты. Правомерны ли действия заведующей и что делать в такой ситуации? Спасибо заранее
, вопрос №4975620, Анна, с/п. Архангельское
Правомерно ли, что прокуратура не изучила все детали дела?
Административное право Доброе утро! Два месяца назад между мной и работодателем произошёл конфликт, он уведомил меня о том, что с 29 мая будут изменения в моём трудовом договоре , причём они не коснуться двух других замов, в уведомлении было указана ссылка на письмо Минпросвещения о штатных единицах. Я была возмущена и очень обижена, что это коснулось только меня и в порыве гнева наговорила слова мразь, тварь, чтоб вы сдохли, в гробы перевернулись, но я этого не помню, затем работодатель потребовала с меня объяснительную, где я описала, что предполагаю, что решение директора было не справедливым, до приглашения в кабинет они уже решили как со мной поступить(одна из замов двоюродная сестра директора) , а все остальное было формальностью, затем директор испугалась, что её решение может осудить педагогическое сообщество, чтобы этого не произошло она собирала педагогов + технический персонал и объяснила им, что я не согласилась на то, чтобы у всех замов были изменения, то есть 0,5 штатных единицы раскидать по всем, урезать у всех, но этого мне не предлагалось, затем озвучила своё решение, то есть перевести меня на 0,5 штатных единицы и в дополнение сообщали о том, что в отношении меня будет принято дисциплинарное взыскание. Через 3 дня мне выносится выговор, далее она собирает докладные с коллег на меня. После я ставлю её в известность, что соглашаюсь на расторжение трудового договора. Но до этого мною было написано заявление на отпуск, в котором она мне отказала, но предложила пойти в отпуск с 27 июня 2026года,я хотела с 29 мая. Наступает дата расторжения трудового договора, она вручает мне трудовую книжку, где не внесена запись о том, что я аттестатовалась на высшую категорию, это я увидела, когда приехала домой. Я решила ей позвонить, чтобы исправить нарушение, она не взяла трубку, я отправила голосовое специалисту по кадром, ею является её дочь, которая мне тоже не ответила. Через 4 дня мне позвонили из прокуратуры и сообщили, что работодатель написал на меня заявление об оскорблении чести и достоинства,мне вынесли постановление, но при внесении учитывалось только заявление директора, не ознакомились с другими материалами, моей объяснительную, есть ли нарушения в уведомлении и т. д. Что делать, чтобы не доводить до суда? Правомерно ли, что прокуратура не изучила все детали дела? Не ознакомили меня с заявлением бывшего работодателя. Что делать? Куда писать?
, вопрос №4975217, Лена, г. Москва
Вышло ли еще дополняющее постановление по переселению север-юг.Имеет ли прописка значение.Жила на севере с 1980 по 2016
Вышло ли еще дополняющее постановление по переселению север-юг.Имеет ли прописка значение.Жила на севере с 1980 по 2016.2016 по 2019 проживала в другом регионе.2019 снова прописалась на севере на своей жилплощади.Стою на очереди 2019г.Стажа северного 30 лет
, вопрос №4975051, ольга, г. Барнаул
Дата обновления страницы 28.12.2018