Правомерно ли уменьшение дополнительных дней к отпуску за работу в районах Крайнего Севера?
Добрый день! Я работаю в ООО \Стройгазконсалтинг\. Работаю вахтовым методом в районах Крайнего Севера. В договоре написано, что мне предоставляется 28 дней основного отпуска. Согласно ТК мне должны предоставлять 24 дня дополнительного отпуска, однако предоставляют 12, мотивируя тем, что всего на вахте я нахожусь суммарно 6,5 месяцев, остальное время - межвахтовый отдых. Хотя по норме количество рабочих часов на год отрабатываю полностью (у меня 12-ти часовой рабочий день). На сколько правомерно данное решение руководства?