Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Льготный педагогический стаж
Здравствуйте! Пенсионный фонд отказал включить в педстаж то время, когда я числилась на должности лаборанта, но в течение полугода совмещала эту должность с педагогической. Т.е у меня были пед. часы с почасовой оплатой. Также мне исключили из льготного педстажа все время, когда я повышала квалификацию, участвовала в конференциях, семинарах и проверяла производственную практику студентов уже будучи преподавателем. Считаю это незаконным. Я работаю в колледже (СПО). При составлении искового заявления в суд на какие нормативные документы мне ссылаться для защиты своих прав на получение пенсии?
Добрый день.
Согласно ст. 196 Трудового кодекса РФ, необходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд определяет работодатель. В случаях предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами РФ, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работником определенных видов деятельности. В соответствии со ст. 187 Трудового кодекса РФ, в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.Повышение квалификации педагогического работника предусмотрено ст.<a href=«sudact.ru/law/federalnyi-zakon-ot-24061998-n-89-fz-ob/glava-vi_1/statia-26/» title=«Федеральный закон от 24.06.1998 N 89-ФЗ > (ред. от 29.07.2018) > » Об="" отходах="" производства="" и="" потребления"=""> Глава VI. Государственный надзор в области обращения с отходами > Статья 26. Производственный контроль в области обращения с отходами" target="_blank">26
Закона РФ «Об образовании» №3266-1 от 10.07.1992 года. Кроме того, в соответствии с Приказом Министерства просвещения СССР от 23.12.1985 года и Правилами внутреннего трудового распорядка для работников общеобразовательных школ системы Министерства просвещения СССР, утвержденных указанным приказом, повышение квалификации педагогического работника является обязательным. Указанная обязанность педагогических работников: повышать свою квалификацию , — также предусмотрена ст. 48 Закона №273 РФ от 29.12.2012 года «Об образовании в РФ», в которой указано, что « педагогические работники обязаны систематически повышать свой профессиональный уровень, проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании». Ст.49 Закона №273 РФ от 29.12.2012 года «Об образовании в РФ» регламентирована аттестация педагогических работников, которая осуществляется не менее 1 раза в 5 лет. В соответствии со ст.187 ТК РФ, гарантии и компенсации работникам, направляемым работодателем для повышения квалификации . При направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым для повышения квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.
Здравствуйте Елена.
Вот эти периоды
когда я повышала квалификацию, участвовала в конференциях, семинарах и проверяла производственную практику студентов
В любом случае подлежат включению в стаж, при наличии подтверждений того, что Вы работали до направления на указанные мероприятия полный рабочий день что и является основанием для их включения в специальный стаж дающий право на досрочную страховую пенсию, в случае отказа необходимо по этим периодам вопрос решать в судебном порядке.
Пример такого судебного решения по ссылке:http://sudact.ru/regular/doc/w...
в решении приведена полная нормативная правовая база.
По остальным вопросам я также отвечу.
С курсами повышения квалификации я разобралась, по этому поводу достаточно много судебной практики, а как быть с совмещением работы лаборанта с преподаванием? Это был период времени с сентября 1990 г по февраль 1991 г. (потом я ушла в декрет)
Здравствуйте Елена!
Если У Вас были отчисления в ПФР, так как при направлении в командировки, на повышение квалификации и т. д. за работником сохраняется заработная плата, должность (именно к должности и к работе в государственном учреждении привязывается льготный стаж) то соответственно в соответствии с постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона „О трудовых пенсиях в Российской Федерации“, и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона „О трудовых пенсиях в Российской Федерации“ (с изменениями и дополнениями)Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/185191/#ixzz5WFkXo1Vk Вы вправе рассчитывать на назначение досрочной пенсии. Более того надо учитывать, что к правоотношениям должно применяться законодательство в соответствии со временем. До 2000 года привязки к ставке нет, так что совмещение лаборанта для Вас большой роли не сыграет.
Здравствуйте, Сергей! Я не понимаю, что означает «До 2000 года привязки к ставке нет, так что совмещение лаборанта для Вас большой роли не сыграет.» — это значит, что нет смысла оспаривать невключение в педстаж полгода совмещения?
Имелось ввиду другое. Льготный стаж идет по поименованной должности и связан с нагрузкой, по этому до 2000 года стаж засчитывается не зависимо от нагрузки и выработки часов, пусть и ставка была 0.5. Работа на должности лаборанта не дает права на льготный стаж в соответствии с постановлением 781, которое выше указал. По этому должность лаборант не играет роли для льготного стажа, так как льготный стаж Вам будет засчитываться только по педагогической должности.
Для полной консультации можно выложить письменный отказ ПФ РФ, просто очень много нюансов — периоды работы, даты. Менялось законодательство, поэтому надо знать, к какому периоду что применять.
совмещение должности лаборанта и с педагогической деятельностью в период с сентября 1990 г по февраль 1991