Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Отказ работодателя в компенсации расходов на проезд в районах, приравненных к Крайнему Северу
Здравствуйте! На прежнем месте работы мне отказываются оплачивать проезд к месту отдыха и обратно(живу в Архангельске). Нам раз в два года положена компенсация. Уволившись,я обратилась к работодателю. Трижды отвечали различными отказами. Хотелось бы знать существует ли срок давности по таким обращениям в суд? Я хотела возместить проезд за май 2017 года. Уволилась в ноябре 2018 года.
Добрый день, Оксана!
Согласно п. 4 ст. 392 ТК РФ за разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.
Соответственно, срок исковой давности составляет 1 год.
При этом согласно ст. 200 Гражданского кодекса РФ если законом не установлено иное, течение срока исковой давности начинается со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права и о том, кто является надлежащим ответчиком по иску о защите этого права.
Соответственно, в Вашем случае срок исковой давности начинает течь с момента подачи заявления о выплате денежных средств за проезд.
Кроме того, при наличии оснований Вы можете подать в суд заявление о восстановлении срока на основании статьи 205 Гражданского кодекса РФ.