Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Отсутствие на работе после уведомления работодателя, но без справки о нетрудоспособности
1. Является ли уважительной причиной отсутствие на рабочем месте сотрудника, если он предупредил работодателя, но не представил документа о временной нетрудоспособности? ответ аргументируйте цитатой из Трудового кодекса. 2. В течение какого временного интервала листок нетрудоспособности должен быть предъявлен работодателю?
Здравствуйте!
Чтобы получить пособие по временной нетрудоспособности, работник должен представить работодателю больничный лист (утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011 N 347н). Причем сделать это работник должен в течение шести месяцев со дня окончания больничного (ч. 1 ст. 12 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). в ред. от 27.06.2018
Если у вас остались вопросы, вы можете обратиться ко мне в чат для более подробной консультации (в том числе для составления необходимых юридических документов) на платной основе.