Доброго времени суток.
Уже второй год работаю парикмахером без официального трудоустройства. Никакого трулового договора не заключали со мной, т.е. никаких гарантий и соц.поддержки. Т.е. никаких отчислений в пенсионный фонд и не идет стаж. Сама же парикмахерская тоже работает нелегально, нет ни ИП; никак не зарегистрирована
Здравствуйте Алсу.
Вы имеете право признать наличие фактических трудовых правоотношений между Вами и работодателем.
Статья 16 Трудового кодекса РФ:
Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.
Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Алсу, здравствуйте!
Не совсем понятно — в чем заключается Ваш вопрос.
Уточните пожалуйста что именно Вас интересует.
Исходя из того, что Вы написали можно только понимать, что вопрос идет о незаконной предпринимательской деятельности со стороны работодателя, ну и естественно нарушения трудового законодательства. Вы в праве написать жалобу в инспекцию по труду, в прокуратуру, в Роспотребнадзор (раз уж идет оказание парикмахерских услуг Ропотребу тоже будут очень интересны нарушения санитарных норм, правил торговли и деятельность без юрлица).
