Как можно законно оформить увольнение на летний период?
Я работаю учителем-логопедом и учителем. У меня учителем-логопедом нагрузка 11 часов (больше нет логопедических часов), остальные догружают учительскими часами - 9 часов. Меня в этом году на лето уволили как учителя, оставили только как учителя-логопеда, раньше никогда такого не было. Летом мы тоже работаем на группе с детьми. Как быть и правильно оформить документы, чтобы больше меня на летний период не увольняли с должности учитель.
Если у Вас договор заканчивается 31 мая то он на летнее время расторгается в любом случае, в связи с истечением срока на который он был заключен.
Стаж будет идти исходя из того времени что Вы работаете.