Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могут ли заставить уволиться женщину 64 года рождения под угрозами увольнения по статье?
Могут ли уволить женщину 64 года рождения, не дав дороботать? Директор просит всех писать заявление по собственному желанию, а на самом деле сокращают работников, но он не хочет выплачивать деньги сотрудникам за три месяца. И если они не напишут по собственному желанию, он грозит уволить по статье. Что в этом случае делать?
Здравствуйте, Анастасия
Уволить, человека по статье, не так то просто. Для этого нужны веские основания, которые потом можно и в суде оспорить. Перечень оснований по которым работодатель может уволить работника прописан в ст. 81 ТК РФ
С жалобой на действия работодателя Вы можете обратиться в трудовую инспекцию и прокуратуру.
Здравствуйте, Анастасия!
Принуждение работника к увольнению является незаконным. Все что Вам нужно делать, это работать не нарушая дисциплины труда, чтобы у работодателя не было возможности привлечь Вас к дисциплинарному взысканию в виде увольнения. Вы также можете написать жалобу на работодателя в государственную инспекцию труда и в прокуратуру на незаконные действия работодателя. Если вы напишете заявление по собственному желанию, то вы лишитесь возможности получения выходного пособия, положенного при сокращении согласно ТК РФ,