Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Могут ли отпустить без содержания на неделю, если я отработала только 3 месяца?
Здравствуйте! Устроилась на работу на частную жд, отработала 3 мес. Мужу дали путевку на море в санаторий, я могу написать без содержания на неделю, могут меня отрустить? И если не отпустят, уйдя на больничный чем это может грозить?
, Светлана, г. Саратов
Мария Зайцева
добрый день, светлана. независимо от того в частную вы устроились организацию или нет, трудовое законодательство действует для всех одинаково. так вот трудовой кодекс по этому поводу говорит, что если работнику по семейным обстоятельствам требуются выходные, то он вправе взять административный отпуск (то есть отпуск без сохранения заработной платы). для этого необходимо написать заявление и согласовать его с работодателем, т. к. такие отпуска предоставляются по согласованию между работником и работодателем.
светлана, в зависимости от взаимоотношений у вас на работе. а если будет больничный, то он дает вам гарантии.