Как нормируется рабочее время при работе по скользящему графику?
на заводе поставили график работ:два дня с 9-00 до 18-00,день 18-00 до 3-00 ночи,отсыпной и опять с утра.получается что выходных нет.
, Ирина, г. Краснодар
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
При нарушении ваших прав как работника вы можете пожаловаться в прокуратуру, трудовую инспекцию, а также обратиться в суд для восстановления ваших нарушенных прав. на вашем месте я начал бы с трудовой инспекции. По данной категории дел предусмотрена административная ответственность. В суде вы можете потребовать оплаты за работу в сверхурочное время и компенсации морального вреда, но для начала обратитесь с претензией к работодателю.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Здравствуйте, я выпила вне рабочее время меня остановила росгвардия при этом в руках у меня не было спиртного росгвардия может выписать штраф и уволить с работы меня могут?
Здравствуйте, я выпила вне рабочее время меня остановила росгвардия при этом в руках у меня не было спиртного росгвардия может выписать штраф и уволить с работы меня могут?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я написала заявление о неполном рабочем времени руководитель начал относиться привзято
Руководитель не выдаёт график. Я написала заявление о неполном рабочем времени руководитель начал относиться привзято
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Если я обедаю вместе с детьми, должно ли это увеличивать мой рабочий день на 30 минут?
Добрый день! Я воспитатель, моя смена 7,12. Если я обедаю вместе с детьми, должно ли это увеличивать мой рабочий день на 30 минут? То есть если я прихожу к 7:00 и ухожу в 14:12, то обед увеличивает ли время работы и должна ли я уйти в 14:42?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте .Работаю на БелАЗе. Рабочий день по договору с 8.00-20.00. Но привозит нас автобус к 6.30, а в 7.05 мы обяз
Здравствуйте .Работаю на БелАЗе. Рабочий день по договору с 8.00-20.00. Но привозит нас автобус к 6.30, а в 7.05 мы обязаны быть на разнарядке и к этому времени пройти медика и получить путевки. Хотя рабочее время считают с 8.00. Законно ли это?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Были интимные отношения с Главным инженером (вне рабочее время и не па работе) Теперь он ходит к директору и требует мен
Были интимные отношения с Главным инженером (вне рабочее время и не па работе)
Теперь он ходит к директору и требует меня уволить. Как быть? Могу ли я привлечь его к ответственности?!
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.