Законно ли ставят смены сутки через сутки при 63 рабочих часа в неделю?
При 63 рабочих часа в неделю.Так же законно ди перед сутками ставить дневную смену 13 часов перед суточной.
, Александр, г. Екатеринбург
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте, Александр!
В силу ст. 91 Трудового кодекса РФ:
Рабочее время — время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени.
Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
Поэтому заставлять работника работать по 63 часа в неделю — это противозаконно.
Понятие «междусменный отдых» раскрывается в ст. 107 ТК РФ. Кодекс не устанавливает его длительность, но декларирует необходимость введения такого периода на предприятиях с посменным режимом работы. Учитывая отсутствие нормы в современном законодательстве, работодателю следует ориентироваться на требования п. 11 постановления Совета народных комиссаров СССР от 24.09.1929: продолжительность отдыха между сменами не может быть ниже двойной продолжительности времени, отработанного сотрудником накануне.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Подскажите пожалуйста, законно ли объединения ясельных групп ( возраст 2-3) в одну с количеством детей 35, один
Подскажите пожалуйста, законно ли объединения ясельных групп ( возраст 2-3) в одну с количеством детей 35 , один воспитатель в смену, многие вышли только на адаптацию , ходят первые дни и им уделяется большее внимание . Размер группы 4*5, нет ни прогулок , ни занятий , ни шкафов для хранения вещей , ни кроватей
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Устроена на ставку, но старшая м/с не ставит смены на ставку, ссылаясь, что часы ровно на ставку не выходят
Здравствуйте!, работаю медсестрой в государственной службе. Устроена на ставку, но старшая м/с не ставит смены на ставку, ссылаясь, что часы ровно на ставку не выходят, из-за этого я теряю в зарплате, правомерно ли это, кому мне лучше обратиться в отдел кадров, гл экономист или бухгалтеру. Спасибо
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Нужно ли ставить печать если пользуешься приложением амина и работаешь официально
Вопрос про печать на миграционную карту. Живу в Москве, работаю оофицально, сдавал биометрию и мед анализы. До введения приложения амина мне ставили печать на миграционную карту на основании моей действующей регистрации. Недавно начал пользоваться приложением. Дата на старой печати закончилась сегодня, а ближайшая запись в мвд только через 7 дней. Планрировал уехать из РФ через два месяца, так как заканчивается срок моего паспорта.
Вопрос 1. Нужно ли ставить печать если пользуешься приложением амина и работаешь официально.
Вопрос 2. Что делать если срок старой печати закончился но ближайшая запись только через неделю
Вопрос 3. Если все же нужно будет продлевать то могу ли я продлить печать через 7 дней при условии что я и так хотел выезжать поскольку срок паспорта заканчивается и что будет за просрочку этой печати
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
По ВВК дали 60 суток отпуска, но оставили проводить отпуск при части законно ли это?
По ВВК дали 60 суток отпуска, но оставили проводить отпуск при части законно ли это?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Поставлена категория г по ввк 30 суток командование в отпуск по ввк не отпускает законно ли это
Поставлена категория г по ввк 30 суток командование в отпуск по ввк не отпускает законно ли это
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.