Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Имеется ли ошибка в приложенных расчетных листах по окладу?
Добрый день! Хотелось бы разобраться в зарплате, платят по разному бывает и 6 тыс и 8, в договоре не была указанна сумма оклада, когда спрашиваем не говорят. Можете вы разобраться в расчетных листах которые я сюда прикреплю. Оклад ведь должен быть хотя бы в размере минимальной оплаты труда?
Добрый день! Хотелось бы разобраться в зарплате, платят по разному бывает и 6 тыс и 8, в договоре не была указанна сумма оклада, когда спрашиваем не говорят. Можете вы разобраться в расчетных листах которые я сюда прикреплю. Оклад ведь должен быть хотя бы в размере минимальной оплаты труда?
Алексей
Здравствуйте
Оплата труда должна быть указана в трудовом договоре — во первых должен учитываться мрот, сейчас его прилично повысили.
Во вторых если система оплаты сдельная -должны указываться ставки — за смену или час- смотря какая у вас это на фирме организовано. И отдельно проверять положение о премиях в организации.
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Муж работает в МВД с 2009 года, 17 лет чистого стажа+2 года армии+1,5 года учеба в колледже+год за полтора - 6 лет, скажите стоит ли надеяться что выплатят 7 окладов?
, вопрос №5009118, Вероника, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Меня пытаются уволить на работе, работала я хорошо, все обязанности выполняла по трудовому договору, более того, начальник подтвердил, что по выполнению работы претензий нет, просто ему необходимо переформировать штаб. Устроена я неофициально, зарплату получала в конвертах, есть трудовой договор, но записи в трудовой книжке нет. Трудовой договор полностью формата ТК, то есть там есть наименование трудовой договор, если стороны и рабочие обязанности, график, упоминание отпусков и больничных, контакты и адреса, ФИО обеих сторон. Начальник настаивает чтобы решили все мирно, чтобы я подписала договор об увольнении по соглашению сторон, спрашивает сколько денег я хочу. Я озвучила компенсацию в 3 оклада + отпускные + отработанные дни. Он согласился на 2 оклада. Я заявила ему, что либо 3, либо увольняйте по статье по всем нормам. Насколько реалистично настаивать на 3 окладах? Насколько реалистично выиграть процесс, если обращаться в трудовую инспекцию и налоговую по нарушениям: во-первых, увольнение без официальной причины, во-вторых, во время трудоустройства также были другие систематические нарушения, такие как не оформление сотрудника официально, принуждение сотрудника предоставлять официальные больничные листы (хотя без официального оформления это даже невозможно сделать), зафиксированные в переписках претензии по поводу того, что сотрудник часто болеет, более того, было озвучено, что частые заболевания также часть причины увольнения. Ещё одно важное уточнение: в трудовом договоре официально заработная плата прописана 20.000 рублей, реальная заработная плата была 80.000 рублей и выплачивалась под роспись полностью в конвертах, на банковскую карту не приходила никакая часть.
, вопрос №5008857, Елена, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день.
Нужна письменная консультация по российскому семейному и гражданскому процессуальному праву.
Я, моя супруга и наш пятилетний ребёнок являемся гражданами Российской Федерации и постоянно проживаем в Будапеште. В Венгрии у нас имеются виды на жительство и регистрация по месту проживания. При этом у обоих супругов сохранена регистрация по месту жительства в Санкт-Петербурге.
Оба супруга согласны на расторжение брака. Спора о месте проживания ребёнка, порядке общения с ним, алиментах, разделе имущества и иных взаимных требований у нас нет. Мы фактически проживаем раздельно около шести месяцев, совместное хозяйство не ведём, примирение невозможно. Просить суд предоставить срок для примирения мы не планируем.
Я планирую подать иск о расторжении брака в российский суд в электронной форме. Лично приехать в Россию ни я, ни супруга не можем.
Первоначально хотелось бы понять, можно ли полностью провести процедуру без представителя в России: подать все документы в электронном виде, а при необходимости участвовать в судебном заседании дистанционно посредством видеоконференц-связи или веб-конференции из Венгрии.
Если без представителя обойтись нельзя или это существенно усложнит процедуру, предполагается оформить доверенность на представителя в России, который сможет участвовать в судебном заседании, подавать дополнительные документы, предоставлять документы по требованию суда, получать судебные акты и после завершения дела обращаться в органы ЗАГС или МФЦ.
Текст доверенности планируется подготовить заранее и удостоверить в консульском отделе Посольства РФ в Венгрии.
Прошу подробно разъяснить следующие вопросы:
1. В какой именно суд следует подавать иск с учётом того, что оба супруга проживают в Венгрии, но зарегистрированы по месту жительства в Санкт-Петербурге? Относится ли дело к подсудности мирового судьи?
2. Можно ли подать иск о расторжении брака полностью в электронной форме через Госуслуги или систему ГАС «Правосудие»? Какие документы необходимо приложить при подаче?
3. Можно ли полностью провести судебное разбирательство без представителя в России, если оба супруга находятся в Венгрии?
4. Можно ли при необходимости участвовать в судебном заседании дистанционно из Венгрии посредством видеоконференц-связи, веб-конференции или иной системы удалённого участия? Какое ходатайство для этого необходимо подать и обязан ли суд удовлетворить такое ходатайство?
5. Можно ли просить суд рассмотреть дело в отсутствие обоих супругов и их представителей только на основании письменных заявлений сторон? (Если возможно, по видеоконференции)
6. Потребуются ли суду оригиналы каких-либо документов, если иск и все приложения будут поданы в электронной форме? Если да, то какие именно оригиналы обычно необходимо предоставить и каким способом это можно сделать при отсутствии представителя в России?
7. Какие документы должны быть подписаны мной и супругой до подачи иска?
8. Необходимо ли заключать отдельное соглашение о месте проживания ребёнка и порядке общения с ним, если фактически спора между родителями нет? Требуется ли нотариальное удостоверение такого соглашения?
9. Достаточно ли указать в иске и заявлении супруги, что мы фактически проживаем раздельно около шести месяцев, совместное хозяйство не ведём, примирение невозможно и оба просим не предоставлять срок для примирения?
10. Может ли суд, несмотря на обоюдное согласие супругов, всё равно предоставить срок для примирения? Какие заявления или формулировки снизят вероятность предоставления такого срока?
11. Если всё же потребуется представитель, какие полномочия необходимо прямо указать в моей доверенности, чтобы представитель мог:
• участвовать в судебном деле;
• подавать заявления, ходатайства и документы;
• предоставлять документы по требованию суда;
• получать решение суда и иные судебные акты;
• получать копию решения с отметкой о вступлении в законную силу;
• обращаться в ЗАГС или МФЦ;
• подписывать и подавать заявление о государственной регистрации расторжения брака;
• получать свидетельство о расторжении брака?
12. Нужна ли отдельная доверенность от моей супруги? Если да, какие полномочия следует в ней указать для суда, получения судебного решения и последующего обращения в ЗАГС или МФЦ?
13. Нужно ли супруге оформлять отдельное заявление о согласии на расторжение брака, отсутствии спора о ребёнке и просьбе рассмотреть дело без её участия? Должна ли её подпись быть удостоверена нотариусом или консульством?
14. Могу ли я приложить заявление супруги к иску при его электронной подаче либо она должна самостоятельно направить его в суд?
15. Может ли один и тот же представитель действовать в рамках одного дела в моих интересах как истца и одновременно в интересах супруги как ответчика? Не возникнет ли в таком случае конфликт интересов или иные процессуальные препятствия?
16. Может ли представитель участвовать в судебном заседании без личного присутствия обоих супругов? Нужно ли нам дополнительно подавать отдельные заявления о рассмотрении дела в наше отсутствие?
17. Каким образом представитель сможет получить решение суда после его вступления в законную силу? Какие полномочия для этого должны быть предусмотрены в доверенности?
18. Может ли представитель на основании доверенностей от обоих супругов обратиться в ЗАГС или МФЦ, зарегистрировать расторжение брака, получить отдельные свидетельства о расторжении брака для каждого супруга, а также поставить соответствующие отметки о расторжении брака в наши внутренние российские паспорта?
19. Какие государственные пошлины и иные обязательные платежи необходимо оплатить:
• при подаче иска в суд;
• при регистрации расторжения брака в ЗАГС;
• при получении свидетельств каждым из супругов;
• при совершении действий представителем по доверенности?
Прошу дать ответ со ссылками на конкретные нормы российского законодательства и, по возможности, приложить образцы или рекомендуемые формулировки:
• искового заявления о расторжении брака;
• заявления супруги о согласии на развод и рассмотрении дела без её участия;
• соглашения о ребёнке, если оно необходимо;
• ходатайства об участии в заседании посредством видеоконференц-связи или веб-конференции;
• заявления о рассмотрении дела без личного участия сторон;
• доверенности от истца;
• доверенности от ответчика.
Ведение дела и судебное представительство не требуются. Нужна только подробная письменная консультация и проверка предполагаемой схемы действий.
, вопрос №5008910, Валерий Усков, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
я пришла в мфц заполнила заявление чтоб мне выдали новый паспорт (ну заявление о замене паспорта) и расписалась там старой подписью, а в новом паспорте новой подписью есть ли ошибка в этих действиях
, вопрос №5008437, аня, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Помощь в расчете пособий по БиР.
В Обменной карте указанно декретный отпуск с 29.06.2026 по 15.11.2026 по 15.11.2026 - 139 дней.
В расчетном листе который я получила за июнь всего 99 дней.
Так же у меня не сходиться математика по выплате, если считать по формуле то сумма так же не сходиться.
Формула по который считала: Пособие по БиР = Средний дневной заработок × Количество дней отпуска по БиР.
Хочу понять где ошибка и есть ли она вообще и куда мне писать с этим вопросом. На руках есть расчетный листок и выписка о состоянии индивидуального лицевого счета.
Доход за 24 год:1426307,69
доход за 25 год: 1223389,42
В период с 24 по 25 год я не была в декрете, и не брала отпуск за свой счет.
Перед положенным декретом я ушла в отпуск на 40 дней в связи с закрытием отдела.
Помогите разобраться в ситуации.
, вопрос №5007558, Наталия, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.