Имеет ли работодатель право взыскать с работника денежные средства, похищенные третьим лицом?

Работодатель на основании собственного решения вправе производить удержания только в исчерпывающем перечне случаев. В Вашем случае, видимо, основанием является заключенный с Вами договор о полной материальной ответственности. Но, с учетом наличия возбужденного уголовного дела, такое удержание представляется неправомерным. Попросите руководство представить документы, на основании которых Вы признаны выновной в недостаче, ознакомить Вас с приказом. Дальнейшие действия зависят от полученной информации.

Здравствуйте! В Вашем случае факт кражи подтвержден возбуждением уголовного дела. Вину устанавливает суд. Ваша вина ни каким образом не установлена. Работодатель не имеет права признавать Вас виновным в краже по той причине, что у него нет таких полномочий. Таким образом работодатель не имеет права возмещения похищенных денежных средств. В том случае, если работодатель станет удерживать с Вас какую-либо денежную сумму в счет похищенных денежных средств, обращайтесь за защитой своих прав с заявлением в прокуратуру, либо с иском в суд.