Я работаю заведующей ДОУ учредитель утвердил внести изменения в штатное расписание: вывести должность кастелянши и ввести должность дворника. Кто должен оформить приказ. Сотрудница отказывается подписывать приказ изданный мной как работодателем, ссылаясь что проконсультировалась с юристом и тот сказал что должен быть приказ от учредителя.
Здравствуйте, Ольга Алексеевна!
Данный вопрос о Ваших полномочиях. Зафиксированы они в должностной инструкции, в Уставе? Думаю, что в соответствии с ними вопросы организации деятельности учреждения и т.д. находятся в Вашей компетенции. Тогда логичен вывод, что и приказ должен исходить от Вас.
С уважением, адвокат Кузнецов А.Ю.
Добрый день! Приказ издается в конкретном ДОУ и подписывается заведующей, которая действует на основании Устава (что подтверждает ее (его) полномочия).
Доброго времени суток Ольга!
Вы являетесь исполнительным органом ДОУ, соответственно исполняете распоряжения Учредителя. Предполагаю на 100%, что в Уставе ДОУ в ваши полномочия входить обязанность по принятию и увольнению сотрудников ДОУ, соответственно оформляете приказ.
Предполагаю, что Ваша сотрудница не верно толкует смысл ее консультации с юристом, который заключается в том, что юрист советовал поинтересоваться у Вас о наличии распоряжения учредителя, что это не ваша инициатива.
