Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как решить спор по выплатам на работе и штрафе без доказательств нарушения?
Здравствуйте. Работаю официально по трудовому договору, зарплата и белая и чёрная, белая 7200 на карту с учётом подоходного, все остальное на руки, во первых меня оштрафовали без доказательств, поместив моё фото на сайт компании, тем самым опорочили моё честь и достоинство, сказав что могли уволить по ст. 81.п 6 пп Г, во вторых отпускные выплатили в конверте, хотя в договоре прописано что отпуск 28 календарных дней. Что делать, куда обратиться??? Спасибо за ответ!
Здравствуйте! Отпускные Вам обязаны выплатить из расчета от официальной заработной платы.
Статья 114. Ежегодные оплачиваемые отпуска
Работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.
Штрафовать Вас в принципе не имеют право, поскольку такой вид дисциплинарного воздействия как штраф не предусмотрен действующим ТК РФ, но поскольку речь судя по всему идет о неофициальной зарплате, то факт незаконности штрафа доказать не удасться.
Касаемо вопроса фото на сайте, то можно смело требовать возмещения материального ущерба в судебном порядке.
По всем фактам нарушения трудовых прав Вы можете обратиться в Трудовую инспекцию, прокуратуру или в суд.