Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли я отказаться от обеденного перерыва при 5-часовом рабочем дне?
У меня 5-ти часовой рабочий день. Мне предоставляют обеденный перерыв, соответственно рабочий день получается 6 часов. Могу ли я не отказаться от обеденного перерыва и отрабатывать только свои 5 часов? Спасибо!
Добрый день,
5 часов раб. день — можно уменьшить до 30 мин, по соглашению сторон.
В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается. Правилами внутреннего трудового распорядка или трудовым договором может быть предусмотрено, что указанный перерыв может не предоставляться работнику, если установленная для него продолжительность ежедневной работы (смены) не превышает четырех часов.
Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.
На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.
ст. 108 ТК РФ.
С уважением,