Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имеют ли право меня вызывать с больничного на работу?
Здравствуйте,меня добровольно принудительно вызывают на работу,на легкий труд при травме ноги ,которая болит и врачём запрещено ходить.Что делать в данной ситуации?Травма была сегодня ночью,оформила как производственную,сильное растяжение связок.
Работа во время больничного
Листок нетрудоспособности, он же больничный, выдается в случае, когда человек временно не в состоянии выполнять свои рабочие обязанности. Поэтому, когда во время больничного сотрудник выходит на работу, это вызывает противоречия в учете рабочего времени и оплате отработанных дней. Привлечение к работе во время больничного незаконно, и может повлечь штраф для работодателя.
Сотрудник, который вышел на работу, невзирая на наличие открытого больничного листа, нарушает режим, и если этот факт будет зафиксирован, оплате эти дни подлежать не будут. Он может, конечно, вообще не предъявлять больничный лист работодателю, если отработал все дни, и тогда он получит обычную заработную плату. В этом случае больничный оплачен, конечно же, не будет.
Если с работником, находящимся на рабочем месте, произойдет производственная травма, а позднее окажется, что он должен был находится дома, так как болен, работодатель рискует быть наказанным и оштрафованным.
С другой стороны, если сотрудник при конфликтном увольнении пожалуется, что его незаконно привлекали к работе во время болезни, и докажет это, работодатель опять же окажется в убытке. Доказать это работник может, предъявив подписанные датами болезни рабочие документы, или предоставив информацию о датах и времени срабатывания магнитного пропуска. Суд однозначно встанет на сторону сотрудника.
Соответственно завтра я спокойно откажусь от выхода и это будет законно?.Я на испытательном сроке и боюсь что намек,о том,что меня уволят после выхода с больничного воплотится в жизнь.