Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Куда обратиться, если не выплатили зарплату?
меня взяли на работу ,отработала неделю при ревизии недостачи не было,договор со мной не заключали,зарплату не выплатили
Здравствуйте Светлана.
Если трудовой договор не заключался, то имеют место фактические трудовые правоотношения.
В данной ситуации Вы вправе обратиться с иском в суд.
Статья 16 Трудового кодекса РФ:
Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Статья 392 Трудового кодекса РФ:
За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.
Здравствуйте!
Обращайтесь в суд с требованием о взыскании с работодателя заработной платы с компенсацией. Трудовые отношения возникли путем фактического допуска к работе работодателем, в суде достаточно будет доказать данное обстоятельство.