Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Нарушение прав беременных на рабочем месте
устроилась на работу беременной на раннем сроке на зарплату 35 + 5000 KPI. Официальная часть 18.000 все остальное конверт . Спустя месяц, руководство узнало о моем положении , и я отрицать не стала . Мне предложили уволиться по собственному желанию и тогда мне оплатят месяц работы размером 35000 руб, либо я остаюсь работать и мне выплачивают ежемесячно только офиц часть 18000 минус налог. Какие права я могу отстаивать в этом случае ? Подскажите .
Добрый вечер, Анастасия! Я бы не рекомендовал Вам сейчас уходить. Ну получите Вы один раз 35 000 и на этом все. Лучше уж получать каждый месяц по 18 000, тем более, что с учетом того, что Вы беременны, Вам будет положено и пособие по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком до исполнения ребенку 1,5 лет. А там выйдите из декретного отпуска и будет видно что делать дальше.