8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Есть ли нарушение в записи трудовой книжки?

В трудовой книжке запись о приёме на работу заместителем директора, а по трудовому договору администратором и по совмещению заместителем директора, есть тут нарушение или всё правильно?

В отпуск отправляют на 28 календарных дней, хотя как у заместителя директора отпуск должен составлять 54 дня.

Какая должность должна быть написана в трудовой книжке?

Какой полагается отпуск?

И есть ли тут какой нибудь обман со стороны работодателя?

, Александр, г. Пермь
Любовь Бузик
Любовь Бузик
Юрист, г. Москва

Запись о должности в трудовой книжке должна соответствовать записи в трудовом договоре. Также отпуск предоставляется в соответствии с трудовым договором. В случае расхождения — напишите заявление на имя начальника отдела кадров о такой ошибке (изначально, стоит обратиться устно). В случае бездействия обратитесь в трудовую инспекцию.

1
0
1
0
Дата обновления страницы 25.03.2017