Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как повлиять на работодателя, который принуждает к увольнению по собственному желанию?
работодатель просит меня написать заявление на увольнение по собственному желанию Угрожает что если я не напишу то уволит меня по статье
Здравствуйте, не поддавайтесь на его угрозы, ничего не пишите, лучше фиксируйте факт угроз от него и подавайте жалобу в трудовую инспекцию или прокуратуру.
Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-1 (ред. от 19.12.2016) «О прокуратуре Российской Федерации»Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений
1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.
2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.
3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.
4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения.
5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.
Дело в том, что любое увольнение (в том числе и по собственному желанию) производится по статье.
Поэтому угроза уволить по статье — весьма расплывчата. Если речь об увольнении по инициативе работодателя, то для увольнения нужны юридически весомые основания (прогул, нетрезвое состояние, систематическое неисполнение своих обязанностей и т.п.)
Если будет препятствовать вашей работе- требуйте письменных объяснений, либо заручайтесь свидетелями и пишите жалобу в трудовую инспекцию.
Заручаться свидетелями чего? Того что я нахожусь на рабочем месте а мои занятия работодатель отменил путем массовой смс рассылки родителям моих учеников?