8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Как производятся начисления пособия по беременности и родам?

Здравствуйте!!! Я трудоустроена больше трех лет в ООО с официальной зарплатой в 6000руб. и так же на мое имя открыта ИП (все отчисления производятся), встал вопрос о начислении пособия по беременности и родам. Наш главбух утверждает ,что выплаты и начисления производятся только по ООО и с официальной зарплаты. Права ли она?

, Лана, г. Барнаул

Добрый день, Лана! Сумма пособия будет расчитываться исходя из Вашего заработка (включая все произведённые Вам за это время выплаты) за предыдущие два года. Стаж работы за этот период должен быть более шести месяцев. Обеспечение пособиями по беременности и родам производится в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию». В соответствии со статьей 2 данного закона индивидуальный предприниматель вправе получить пособие по беременности и родам только после того, как добровольно вступит в отношения по обязательному социальному страхованию в связи с материнством и будет перечислять страховые взносы в ФСС России. 
Право на пособия по беременности и родам индивидуальные предприниматели имеют только при условии уплаты ими указанных страховых взносов в течение шести месяцев. Если, как Вы пишете, взносы Вы уплачивали, значит и на пособие имеете полное право! Удачи Вам!

0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Можно ли подать на единое пособие по беременности и на первого ребенка одновременно?
Добры день. Можно ли подать заявление на единое пособие по беременности и на первго ребенка одновременно чтоб доход на первого не учли, хотя срок действоя на первого еще не закончился?
, вопрос №5063954, Руминат, г. Махачкала
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли получить выплату по беременности и родам, открыв ИП и внеся добровольные взносы?
Добрый вечер,подскажите,пожалуйста,у меня такая ситуация,что я забеременела,но официально не работаю,знаю,что можно открыть ип и внести добровольный взнос(вроде бы так это называется) и после этого я могу получить выплату по беременности и родам. Хотела бы уточнить,насколько это правда и стоит ли вообще этим заниматься? 30 недель беременности будет в 27 году
, вопрос №5062643, Татьяна, г. Нижневартовск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если СФР отказывает отцу в выплате по больничному по уходу за ребенком во время декрета матери?
Добрый день. Я нахожусь на больничном по беременности и родам. До 16.10.2026. 18.07.2026 - родился ребенок и отец ребенка с 04.10.2026 по 13.10.2026 оформил на себя больничный по уходу за больным ребенком. ( ребенок у нас один ) в то время как я находилась на больничном и восстанавливалась после КС - дома. СФР по нижегородской области требуют документы, что я не могла осуществить уход за ребенком ( находилась в стационаре ) и отказывают в выплате не ссылаясь ни на какие законы. Что делать в данном случае ?
, вопрос №5058622, Наталья, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как происходит заключение нового контракта военнослужащим после отпуска по уходу за ребенком?
Здравствуйте. Являюсь действующей военнослужащей по контракту. Первый контракт был заключен в 2017 г на 3 года, второй в 2020 на 5 лет, в 2023 г я ушла в отпуск по беременности и родам и соответственно потом в отпуск по уходу за ребёнком до трёх лет. В январе 2027 г мой отпуск закончивается и мне выходить на службу. Как будет происходить подписание нового контракта и положены ли мне единовременные и ежемесячные 60 % к денежному довольствию выплаты при заключении третьего контракта??
, вопрос №5057882, Евгения, г. Санкт-Петербург
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
С 28 мая 2026 года по 15 октября 2026 года у нее отпуск по беременности и родам
сотрудница МВД РФ отработала с января 2026 по 28 мая 2026 С 20 апреля 2026 года по 3 мая 2026 года берёт часть основного отпуска 14 календарных дней. с 28 мая 2026 года по 15 октября 2026 года у нее отпуск по беременности и родам. с 16 октября 2026 года уходит в отпуск по уходу за ребёнком. 26 октября 2026 года выходит и хочет взять остаток отпуска за 2026 год. как ей рассчитать отпуск, сколько дней положено, если основной отпуск составляет 45 дней без учета 10 праздничных и выходных дней. Ответ пояснить ссылаясь на НПА
, вопрос №5056479, Ольга, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 15.10.2013